2018監理工程師考試《理論法規》熱身訓練(7)
1、在施工階段,監理工程師目標控制的技術措施包括( )。
A、制定施工方案
B、核實工程量報審表
C、查驗測量放線
D、簽發部分工程暫停工
2、在組織中,某級管理人員的管理跨度的大小不受( )因素影響。
A、職能的難易程度 B、管理層次的多少 C、工作制度和程序 D、工作的相似程度
3、有效的組織設計在提高組織活動效能方面起著重大的作用,下列關于組織構成因素的表述中,正確的是( )。
A、組織的最高管理者到最基層的實際工作人員權責逐層遞增
B、管理部門的劃分要根據組織目標與工作內容確定
C、管理層次是指一名上級管理人員所直接管理的下級人數
D、管理跨度越大,領導者需要協調的工作量越小,管理難度越小
4、系統全面地識別了建設工程風險后,就要對風險進行( )。
A、風險回避 B、風險對策選擇 C、風險評價 D、風險控制
5、建設工程風險分解常用的組合分解方式是按( )三方面進行風險分解。
A、時間維、目標維和結構維 B、時間維、結構維和因素維
C、時間維、目標維和因素維 D、目標維、結構維和因素維
6、充分發揮相關因子的作用,是提高組織管理效應的有效途徑,這是組織活動( )原理的作用。
A、要素有用性 B、動態相關性 C、主觀能動性 D、規律效應性
7、按項目監理組織分工的一般原則,通常由( )完成“旁站監理工作”。
A、子項監理工程師
B、質量監理工程師
C、監理員
D、現場監理工程師
8、專業監理工程師應要求設備制造單位按批準的檢驗計劃和檢驗要求進行設備制造過程的檢驗工作做好檢驗記錄,并對檢驗結果進行審核。專業監理工程師認為不符合質量要求時,應責令設備制造單位進行整改、返修或返工。當發生質量失控或重大質量事故時,必須由( )下達暫停制造指令,提出處理意見,并及時報告建設單位。
A、專業監理工程師
B、總監理工程師
C、總監理工程師代表
D、總監理單位法人代表
9、我國目前的建設程序與計劃經濟時期的建設程序相比,發生了一些關鍵性變化,下列不屬于建設工程管理制度體系的是( )。
A、項目決策咨詢評估制度
B、工程招標投標制度
C、建設工程監理制度
D、項目法人責任制度
10、( )應檢查和監督設備的裝配過程,符合要求后予以簽認。
A、總監理工程師
B、監理員
C、總監理工程師代表
D、專業監理工程師
答案
1、C 2、B 3、B 4、C 5、C 6、B 7、C 8、B9、A 10、D
1.《建設工程監理規范》規定,( )都必須是監理工程師。
A.總監理工程師 B.總監理工程師代表 C.專業監理工程師
D.子項目監理工程師 E.監理企業負責人
2.設計或施工總分包模式特點有:( )。
A.有利于建設工程施工組織 B.有利于投資控制
C.有利于質量控制 D.有利于工期控制 E.有利于縮短建設工
3.建設工程信息分類的原則有( )。
A.目的性 B.穩定性 C.兼容性 D.邏輯性 E.層次性
4.項目監理日記主要內容有( )。
A.當日施工的材料、人員、設備情況 B.有爭議的問題 C.當日送檢材料情況
D.承包單位提出的問題,監理的答復 E.當日監理工程師發現的問題
5.監理單位在開展監理活動的過程中,應當確定自己的監理( )。
A.組織機構 B.工作準則 C.總目標 D.工作方法 E.實施程序
6.工程建設監理指導思想中,明確了監理的( )。
A.中心任務 B.基本方法 C.工作依據 D.工作范圍 E.基本目的
7.《國務院辦公廳關于加強基礎設施工程質量管理的通知》明確指出,我國基礎設施項目建設程序包括( )等工作環節。
A.投資機會研究 B.項目建議書 C.可行性研究報告
D.技術設計 E.開工報告和竣工驗收
8.在下列關于監理單位的表述中,正確的是監理單位( )。
A.是建設項目管理的主體 B.是建設項目管理服務的主體 C.是設計項目管理服務的主體
D.是施工項目管理服務的主體 E.具有專業化、社會化的特點
9.實施建設監理制之后所形成的新型工程項目建設管理體制是一種( )相結合的工程項目監督管理模式。
A.監督與管理 B.發包與承包 C.強制與委托 D.長遠與近期 E.宏觀與微觀
10.組織應具有的基本含義為( )。
A.目標是組織存在的前提 B.組織中人員應分工協作 C.組織是生產要素之一
D.組織中的人員應明確權力層次 E.組織有組織結構圖表示
答案
1.ABCE 2.ABCD 3.BCD 4.BDE 5.ABD 6.ABE 7.BCD 8.BE 9.ACE 10.ABD
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