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　　第5章：人力資源規劃

　　人力資源需求預測

　　德爾菲法(專家預測法)

　　20 世紀 40 年代末由美國蘭德公司率先開始使用的一種預測方法。

　　(1)做法

　�、傺埬骋活I域中大約 30 名專家或富有經驗的管理人員組成一個研究小組，研究小組中的人彼此之

　　間并不見面，也不進行溝通。

　�、谟幸晃谎芯恐鞒终咴趯＜抑g充當傳遞、歸納和反饋信息的角色。

　　③ 研究主持者會將需要回答的問題分別郵寄給研究小組中的這些專家，讓他們各自獨立回答問題。

　�、苎芯恐鞒终邔⒋蠹业幕卮鹗占饋�，進行統計分析，形成新的問題，再寄給專家進行獨立回答。

　�、� 一般情況下，經過幾輪的意見反饋之后，對所要研究的問題的看法會逐漸趨于收斂。

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