8.員工工作績效的多維性是指(　)。

　　A.績效優(yōu)劣受多種客觀、主觀因素影響

　　B.隨著時(shí)間推移，工作績效會(huì)發(fā)生變化

　　C.員工績效考評(píng)從多方面進(jìn)行

　　D.在不同的環(huán)境下，員工績效會(huì)有差異

　　正確答案：C

　　9.企業(yè)需要接受培訓(xùn)的員工有(　)。

　　A.新加入企業(yè)的員工

　　B.具有發(fā)展?jié)摿Φ膯T工

　　C.需要提高績效的員工

　　D.不愛好學(xué)習(xí)的員工

　　E.工作缺乏動(dòng)力的員工

　　正確答案：ABC

　　10.員工績效考評(píng)中的技術(shù)準(zhǔn)備工作包括(　)。

　　A.選擇考評(píng)者并對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)

　　B.制定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

　　C.明確考評(píng)對(duì)象

　　D.收集考評(píng)信息

　　E.選擇考評(píng)方法

　　正確答案：ABE

　　11.員工績效考評(píng)必須遵守的原則有(　)。

　　A.差別性原則

　　B.客觀公正原則

　　C.可操作性原則

　　D.一致性原則

　　E.民主透明原則

　　正確答案：BCDE

　　12.招聘成本和招聘風(fēng)險(xiǎn)都相對(duì)較低的招聘方法是(　)。

　　A.廣告招聘

　　B.專門的就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)推薦

　　C.網(wǎng)絡(luò)招聘

　　D.校園招聘

　　E.熟人推薦

　　正確答案：DE

　　13.在員工選拔中，影射法是進(jìn)行(　)經(jīng)常使用的方法。

　　A.智力測驗(yàn)

　　B.特殊能力測試

　　C.人格測試

　　D.空間能力測試

　　正確答案：C

　　14.評(píng)價(jià)一項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行效果時(shí)應(yīng)考慮的因素有(　)。

　　A.任課教師的反應(yīng)

　　B.受訓(xùn)者的反應(yīng) 經(jīng)濟(jì)師論壇

　　C.受訓(xùn)者獲得的新知識(shí)

　　D.受訓(xùn)者的行為改變

　　E.企業(yè)績效的改變

　　正確答案：BCDE

　　15.考核結(jié)果不利于進(jìn)行橫向比較的考評(píng)方法是(　)。

　　A.評(píng)分表法

　　B.多人比較法

　　C.行為錨定評(píng)價(jià)法

　　D.關(guān)鍵事件法

　　正確答案：D

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