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2011年銀行從業(yè)資格考試《風險管理》精華資料(10)

考試吧為各位考生精心整理了“2011銀行從業(yè)資格考試《風險管理》精華資料”,希望能夠幫助各位準確把握知識點,輕松備考,順利通過考試。

  2011年銀行從業(yè)資格考試《風險管理》精華資料:商業(yè)銀行風險管理

  一、商業(yè)銀行公司治理

  1.定義和內涵

  商業(yè)銀行公司治理是指控制、管理商業(yè)銀行的一種機制或制度安排。其核心是在所有權、經營權分離的情況下,為妥善解決委托-代理關系而提出的董事會、高管層組織體系和監(jiān)督制衡機制。

  (1)良好的公司治理是商業(yè)銀行有效管控風險,實現持續(xù)健康發(fā)展的基礎。

  (2)董事會和高級管理層切實承擔起政策制定、政策實施以及監(jiān)督合規(guī)操作的職能,是商業(yè)銀行實施有效風險管理的關鍵。

  2.我國商業(yè)銀行監(jiān)管當局提出的商業(yè)銀行公司治理的要求:

  背景知識:

  (1)完善股東大會、董事會、監(jiān)事會、高級管理層的議事制度和決策程序;

  (2)明確股東、董事、監(jiān)視和高級管理人員的權力、義務;

  (3)建立、健全以監(jiān)事會為核心的監(jiān)督機制;

  (4)建立完善的信息報告和信息披露制度;

  (5)建立合理的薪酬制度,強化激勵約束機制。

  二、商業(yè)銀行內部控制

  1.定義:

  商業(yè)銀行內部控制是商業(yè)銀行為實現經營目標,通過制定和實施一系列制度、程序和方法,對風險進行事前防范、事中控制、事后監(jiān)督和糾正的動態(tài)過程和機制。

  完善商業(yè)銀行內部控制機制,不僅可以保障風險管理體系的健全,改善公司治理結構,而且還可以促進風險管理策略的有效實施,同時風險管理水平的提升也會極大提高內部控制的質量和效率。

  2.商業(yè)銀行內部控制的目標和要素

  (1)內部控制目標與具體內容

  (2)要素:(是一個循序漸進的過程)

  內部控制環(huán)境、風險識別與評估、內部控制措施、監(jiān)督與糾正、信息交流與反饋

  (3)主要原則

  商業(yè)銀行的內部控制必須貫徹“全面、審慎、有效、獨立”的原則。

  三、商業(yè)銀行風險文化

  1.定義和內涵

  風險文化是指商業(yè)銀行在經營管理過程中逐步形成的風險管理理念、哲學和價值觀,是通過商業(yè)銀行的風險管理戰(zhàn)略、風險管理制度以及廣大員工的風險管理行為表現出來的一種企業(yè)文化。

  風險文化一般由風險管理理念、知識和制度三個層次組成,其中風險管理理念是精神核心,也是風險文化中最為重要和最高層次的因素。

  2.先進的風險管理理念包括的內容:

  (1)風險管理是商業(yè)銀行的核心競爭力,是創(chuàng)造資本增值和股東回報的重要手段。

  (2)風險管理的目標不是消除風險,而是通過主動的風險管理過程實現風險與收益的平衡。

  (3)風險管理戰(zhàn)略應該納入商業(yè)銀行整體戰(zhàn)略之中,并服務于業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略

  (4)商業(yè)銀行應該充分了解所有風險,建立和完善風險控制機制,對于不了解或無把握控制風險的業(yè)務,應該采取審慎態(tài)度。

  四、商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略

  1.定義和內涵

  商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略是商業(yè)銀行在綜合分析外部環(huán)境、內部管理狀況以及同業(yè)比較的基礎上,提出的一整套中長期發(fā)展目標以及為實現這些目標所采取的行動方案。

  2.基本內容

  商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略分為戰(zhàn)略目標和實現路徑兩個方面的內容。

  戰(zhàn)略目標可以分解為戰(zhàn)略愿景、階段性戰(zhàn)略目標和主要發(fā)展指標等細項。

  戰(zhàn)略目標決定了實現路徑。一旦戰(zhàn)略目標發(fā)生改變,必須相應調整工作內容和方式。

  3.商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略和風險管理的關系

  (1)管理戰(zhàn)略與風險管理密切相關,并相互作用。

  (2)風險管理是商業(yè)銀行核心競爭力的體現,是商業(yè)銀行管理戰(zhàn)略的一個十分重要的方面。

  (3)戰(zhàn)略目標中包括風險管理目標,風險管理本身是實現風險管理目標及整個戰(zhàn)略目標的重要途徑。

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