六、待遇和保障政策

　　1、新聘任大學生村官補貼標準，比照當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定，并同步提高。

　　2、在村任職期間，辦理社會保險、人身意外傷害商業(yè)保險、重大疾病和人身意外傷害綜合保險。

　　3、到2018年具備省選調生資格條件的，可參加2018年省選調生定向選拔。

　　4、2019年起，具備條件的，每年可參加當年省市縣鄉(xiāng)公務員四級聯(lián)考定向招錄或省選調生定向選拔。

　　5、任滿1個聘期、考核稱職以上的大學生村官報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取，其中報考人文社科類專業(yè)研究生的，初試總分加15分。

　　6、被黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用(聘用)后，在村工作時間可計算工齡、參加工作時間、社會保險繳費年限。

　　7、到艱苦邊遠地區(qū)農村任職的，戶口可留在現(xiàn)戶籍所在地，發(fā)放艱苦邊遠地區(qū)津貼。

　　七、管理及服務

　　1、大學生村官不是公務員身份，工作管理及考核按照有關規(guī)定進行。黨團關系轉至任職村。大學生村官要堅持工作在村，必須在任職村參加考核、發(fā)展黨員，聘期內不得調整任職村，嚴禁任何單位以任何名義截留或借調大學生村官。

　　2、大學生村官在村工作1個聘期為3年。每年進行一次百分制綜合量化考核。考核結果作為大學生村官聘期考核、續(xù)聘、解聘、公務員招考、選調生選拔、事業(yè)單位招聘及享受有關激勵政策的重要依據(jù)。當年考核不稱職的，解除聘用合同。

　　3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府負責安排大學生村官的食宿及日常生活，為他們開展工作創(chuàng)造條件、提供方便。

　　4、大學生村官人事檔案由縣委組織部管理，由縣人力資源和社會保障局所屬人力資源服務機構辦理免費人事代理。

　　八、紀律與監(jiān)督

　　選聘工作必須嚴肅選聘紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢、監(jiān)察機關和社會監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設立監(jiān)督舉報電話：0311—87906200(省委組織部舉報電話)

　　本《簡章》由省委組織部負責解釋。

　　附：

　　1、中共黨員證明信(樣式)

　　2、河北省2016年大學生村官選聘工作各市聯(lián)系方式

　　3、河北省2016年大學生村官選聘工作各市相關信息發(fā)布網站

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