十六、遞補(bǔ)面試人員
資格審查中，對不符合報(bào)考條件和職位資格條件的，取消面試資格。資格審查貫穿于考錄工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與公告職位所要求的資格條件不符的，取消錄用資格。
對取消或放棄面試資格產(chǎn)生的面試人員空缺，由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門和省直招錄機(jī)關(guān)從本職位未入闈且排名在入闈面試人數(shù)的兩倍之內(nèi)的合格人員中，按筆試成績從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。考生在原報(bào)考職位和調(diào)劑報(bào)考職位均可遞補(bǔ)時(shí)，由考生自行選擇在哪一個(gè)職位遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員須通過資格審查后方能參加面試。無人可遞補(bǔ)時(shí)，應(yīng)組織現(xiàn)有入闈人員面試。
遞補(bǔ)面試人員名單由省公務(wù)員主管部門在網(wǎng)上公布。各設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門和省直招錄機(jī)關(guān)要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，將取消面試資格和遞補(bǔ)面試人員名單上報(bào)省公務(wù)員主管部門備案。
十七、面試
面試時(shí)間為2019年6月份，具體日期及有關(guān)事項(xiàng)另行公告。
考試總成績中，公共科目筆試成績占50%，面試成績和專業(yè)科目考試成績共占50%。計(jì)算公式(公式中的單科成績均為百分制)如下：
(一)有專業(yè)科目考試的：考試總成績=行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績+申論成績+專業(yè)科目成績+面試成績。
(二)沒有專業(yè)科目考試的：考試總成績=行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績+申論成績+面試成績×2。
省外事辦外語職位的成績計(jì)算辦法，見《江西省外事辦外語職位專業(yè)科目考試大綱》。
十八、確定體檢(體測)對象
面試結(jié)束后，設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門和省直招錄機(jī)關(guān)按照考試總成績從高分到低分的順序(總成績相同時(shí)按面試成績從高分到低分的順序)，根據(jù)計(jì)劃錄用數(shù)等額確定參加體檢對象(需要體能測評的職位，根據(jù)計(jì)劃錄用數(shù)等額確定參加體測對象)。入闈體檢(體測)名單由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門和省直招錄機(jī)關(guān)在網(wǎng)上予以公布，同時(shí)報(bào)省公務(wù)員主管部門備案。公布內(nèi)容為：考生姓名、準(zhǔn)考證號、報(bào)考職位、筆試成績、面試成績、總成績。
當(dāng)招考職位出現(xiàn)無人可遞補(bǔ)、面試前臨時(shí)缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，確定體檢對象時(shí)應(yīng)符合以下條件：
(一)當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。如果其所在考官小組實(shí)際面試人員僅此1人，該考生面試成績必須達(dá)到70分，方能進(jìn)入體檢程序。
(二)當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招考計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中總成績排名該職位末位的考生面試成績須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入體檢程序。
十九、體能測評
需要體能測評的職位，體能測評合格人員，方能進(jìn)入體檢程序。體能測評工作由設(shè)區(qū)市公務(wù)員主管部門或省直招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。一般警察職位的體能測評標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號)執(zhí)行，特警職位體能測評標(biāo)準(zhǔn)按照省公安廳、省人事廳《關(guān)于印發(fā)考錄特警人員體能測評項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)的通知》(贛公字〔2005〕98號)執(zhí)行，鄉(xiāng)鎮(zhèn)專武干部職位體能測評按照《江西省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道專職人民武裝干部體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。測評不合格的考生可以當(dāng)場提出重測。1000米(或800米)可在90分鐘后重測1次，其他項(xiàng)目允許考生稍事休息后，當(dāng)場重測2次。
二十、體檢
體檢工作由設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。省直招錄機(jī)關(guān)在省公務(wù)員主管部門統(tǒng)一指導(dǎo)下，承擔(dān)體檢的具體工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。警察職位的體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2010〕82號)及相關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
考生因懷孕的原因，經(jīng)本人申請并在指定的體檢醫(yī)院作孕檢確認(rèn)懷孕的，可暫不進(jìn)行體能測試和婦科、X光等體檢項(xiàng)目的檢查。待考生孕期結(jié)束(須提供計(jì)劃生育和相關(guān)醫(yī)院的醫(yī)學(xué)證明)后完成相關(guān)項(xiàng)目測試和檢查。除此以外，考生因個(gè)人原因不能按時(shí)參加體測體檢的，視為自動(dòng)放棄，后果由考生自己承擔(dān)。
二十一、復(fù)檢
考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
二十二、考察
體檢合格人員進(jìn)入考察，考察由各招錄機(jī)關(guān)按照《江西省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》(贛人發(fā)〔1997〕43號)和《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)組織實(shí)施。招錄機(jī)關(guān)要按照好干部的標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬錄用職位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等內(nèi)容。 考察時(shí)還需要對報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審，主要是核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否與真實(shí)經(jīng)歷背景相一致，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。
二十三、公示
體檢、考察結(jié)束后，由設(shè)區(qū)市以上公務(wù)員主管部門或省直招錄機(jī)關(guān)按照規(guī)定的程序，從考試總成績、體檢、考察結(jié)果都符合錄用條件的人員中，確定擬錄用人員名單，向社會(huì)公示。公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招錄機(jī)關(guān)名稱、職位名稱和代碼、擬錄用人員姓名、筆試成績、面試成績、考試總成績、性別、準(zhǔn)考證號、學(xué)歷、畢業(yè)院校或工作單位、監(jiān)督電話等。
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