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　　2009年政法干警招錄培養體制改革試點工作已經啟動，各試點省區市的招錄計劃和公告正陸續發布。根據中央統一安排，今年湖南省計劃招錄培養1146名，其中面向高校畢業生832名，面向退役士兵314名;培養方向為法院系統90名，檢察系統52名，公安系統900名，司法行政系統104名。華圖教育專家研究分析認為2009年湖南省定向招錄培養政法干警有以下幾個特點：

　　一、招考力度很大

　　湖南省這次共招考1146名，其中面向高校畢業生832名，面向退役士兵314名。與浙江省(632名)、河北省(822名)、重慶(683名)等地相比，人數顯然多的多。這對未就業的高校畢業生來說，又是一條不錯的選擇。

　　二、對退役士兵有戶籍要求

　　公告中報考條件部分的敘述是：“中國人民解放軍、中國人民武裝警察部隊(包括公安現役部隊)25周歲以下(1983年7月15日以后出生)，符合報考條件，公告發布之日戶籍在本省的退役士兵�！币虼�，退役士兵需要注意，只能是湖南戶籍的才能報考。

　　三、考試方式

　　根據《中華人民共和國公務員法》、中央政法委等部委《2009年政法干警招錄培養體制改革試點工作實施方案》和省委政法委、省委組織部、省人事廳、省教育廳等部門《湖南省2009年政法干警招錄培養體制改革試點工作實施方案》及湖南省公務員錄用的有關規定，經研究決定，2009年采取教育入學考試和公務員考試一并統考的方式。

　　四、考試內容分層次進行

　　此次考試針對不同層次的考生采用不同的考試內容。具體有高中起點大專考生的筆試內容、專升本及第二學士學位層次考生的筆試內容、碩士研究生層次的筆試內容，并對參加筆試人員的比例作了規定，最低開考比例不低于1：5。

　　五、注意三類加分辦法

　　2009年就業形勢的嚴峻直接成為公務員考試報名人數增加的一個因素。2009年湖南省定向招錄培養政法干警也會非常激烈。很多時候，是否被錄用，就差在那不到一分的距離。因此，加分辦法就顯得日益重要。同時，這也是很多考生在公務員考試報名過程中容易忽視的部分。2009年湖南省根據國家規定，實行三類加分辦法：一是對應征入伍的高校畢業生，二是對在服役期間獲得個人三等功獎勵的退役士兵;三是對報考湘西自治州所轄縣(市)、民族自治縣和國家扶貧重點縣，戶籍在當地的考生，報考少數民族鄉所在縣(市、區)，戶籍在民族鄉的考生加分�？忌鷦毡卣J真核對自己的信息是否符合加分辦法，如果符合，一定要在規定時間內提交證明材料，避免可以加分卻不去加的情況。

　　六、明確指明結構化面試

　　公告明確指明面試方式為結構化面試，試題針對基層政法工作特點，側重對應試者的能力素質和個性特征等進行測試。從招錄時間上看，筆試成績9月中旬公布，面試時間9月下旬，時間相當的短。華圖教育提醒考生，在準備筆試的同時，也可以適當了解一下結構化面試的知識，早日做好心理準備。

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