樂山市商業銀行2014年高薪招聘啟事

　　樂山市商業銀行成立于1997年2月，是經中國人民銀行總行批準成立的首批“地級市”地方股份制商業銀行。自成立以來，我行一貫秉承“服務地方經濟，服務城鄉居民，服務中小企業”的經營理念，秉承與廣大客戶“同生、同榮、同發展”的服務理念，竭誠為廣大客戶提供完善周到的金融服務，具有良好的社會信譽。近年來，我行跨區域設立眉山、自貢、資陽、南充、瀘州分行，先后發起設立仁壽民富村鎮銀行、樂山嘉州民富村鎮銀行、四川成都蒲江民富村鎮銀行，金融覆蓋面和服務能力進一步提升。堅持走“差異化、特色化、精細化”發展道路，設立多個專營支行和特色專營機構，以專業的團隊、專業的產品、專業的服務、專業的管理，致力于為不同人群提供專業、精準、高效、適用的金融服務。

　　現為滿足業務發展需要，面向社會公開招聘一批有志于金融改革創新、勇于接受挑戰、德才兼備的優秀人才加盟。

　　一、招聘崗位及條件

　　基本條件：熱愛金融工作，綜合素質良好;品行端正，身體健康;無不良從業記錄;吃苦耐勞，具備較強的團隊協作精神;有資源者優先，具有銀行工作經驗優先，當地戶籍優先。

　　(一)分行公司金融部負責人

　　1.年齡40周歲以下;

　　2.經濟、金融等相關專業本科及以上學歷;

　　3.5年以上銀行對公授信工作經驗，熟悉當地經濟金融市場，客戶資源豐富;

　　4.善于溝通、協調，有一定管理能力，市場開拓能力強。

　　特別優秀者，年齡可適當放寬。

　　工作地點：成都、瀘州

　　(二)分行小微金融部負責人

　　1.年齡40周歲以下;

　　2.經濟、金融等相關專業本科及以上學歷;

　　3.5年以上銀行授信工作經驗，其中從事小微授信業務3年以上;熟悉當地經濟金融市場，客戶資源豐富;

　　4.善于溝通、協調，有一定管理能力，市場開拓和創新能力強。

　　特別優秀者，年齡可適當放寬。

　　工作地點：成都、眉山、瀘州

　　(三)分行個人金融部負責人

　　1.年齡40周歲以下;

　　2.經濟、金融等相關專業本科及以上學歷;

　　3.5年以上銀行授信工作經驗，其中從事個人金融(消費信貸、儲蓄類產品研發、理財業務、電子銀行業務)3年以上，熟悉當地經濟金融市場，客戶資源豐富;

　　4.善于溝通、協調，有一定管理能力，市場開拓能力強。

　　特別優秀者，年齡可適當放寬。

　　工作地點：成都、眉山

　　(四)分行審計部負責人

　　1.40周歲以下;

　　2.經濟、金融等相關專業本科及以上學歷;

　　3.5年以上銀行信貸或銀行內審相關工作經驗，熟悉銀行業務與流程，對銀行業務風險點有清晰的認識和較好的把控能力，綜合分析能力較強;

　　4.善于溝通、協調，有一定管理能力。

　　特別優秀者，年齡可適當放寬。

　　工作地點：成都

　　(五)分行業務管理部負責人

　　1.40周歲以下;

　　2.經濟、金融等相關專業本科及以上學歷;

　　3.5年以上銀行工作經驗，熟悉銀行業務與流程，熟悉銀行金融產品及績效考核，統計分析能力較強;

　　4.善于溝通、協調，有一定管理能力。

　　特別優秀者，年齡可適當放寬。

　　工作地點：成都

　　(六)分行風險管理部負責人

　　1.45周歲以下;

　　2.經濟、金融相關專業本科及以上學歷;

　　3.5年以上銀行信貸或風險管理相關工作經驗，熟悉銀行業務與流程，對銀行業務風險點有清晰的認識和較好的把控能力，綜合分析能力強;

　　特別優秀者，條件可適當放寬。

　　工作地點：眉山

　　(七)分行營業部負責人

　　1.40周歲以下;

　　2.經濟、金融相關專業本科及以上學歷;有相關會計、經濟類職稱;

　　3.4年以上銀行柜面從業經驗，2年以上柜面管理經歷;熟悉柜面各項業務，對會計結算和資金運作的全面了解和掌握;具有較強的分析判斷、指導監督及協調能力;具有較強的溝通能力。

　　4.熟悉銀行會計管理和內控管理制度，熟悉金融法律、法規和銀行監管規定。

　　特別優秀者，條件可適當放寬。

　　工作地點：眉山