各市人力資源社會保障局(公務員局)、公安局、林業局：

　　根據《中華人民共和國公務員法》、《公務員錄用規定(試行)》和原人事部、公安部《關于地方公安機關錄用人民警察實行省級統一招考的意見》(人發〔2000〕58號)以及中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳、山東省公務員局《關于2014年全省考試錄用公務員有關問題的通知》(魯人社發〔2014〕26號)等有關規定，2014年我省各級公安機關將繼續面向社會公開招考人民警察(公務員)。現就有關事項通知如下：

　　一、考錄范圍和報考條件

　　(一)大學本科畢業以上文化程度，或具有山東常住戶口的大學專科畢業生(含山東生源全日制普通高等院校2014年應屆專科畢業生)。

　　(二)報考省公安廳和省森林公安局機關的人員，年齡在18周歲至35周歲(1978年5月29日至1996年5月29日期間出生)，應屆碩士、博士研究生(非在職)年齡為40周歲以下(1973年5月29日以后出生)。

　　報考省公安廳、省森林公安局直屬單位和市級及以下公安機關、森林公安機關的人員，年齡在18周歲至30周歲(1983年5月29日至1996年5月29日期間出生)，應屆碩士、博士研究生(非在職)和報考法醫職位的，年齡為35周歲以下(1978年5月29日以后出生)。

　　報考公安特警職位的人員，年齡在18周歲至25周歲(1988年5月29日至1996年5月29日期間出生)。

　　(三)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。

　　(四)擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，有良好的政治素質和品行。

　　(五)遵紀守法，品行端正。

　　(六)身體健康，體形端正，外觀無明顯疾病特征，無影響面容且難以治愈的皮膚病，無色覺異常，無紋身，無肢體功能障礙，裸眼視力均在4.8以上。法醫、物證檢驗及鑒定、信息通信、網絡安全管理、金融財會、外語及少數民族語言翻譯、交通安全技術、安全防范技術、排爆、警犬技術等職位，矯正視力均在5.0以上。

　　(七)具備招考職位所需的其他資格條件。

　　(八)有下列情形之一的，不得報考：

　　1.受過刑事處罰、勞動教養、少年管教的;

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.曾被辭退或者開除公職的;

　　4.有道德敗壞等不良行為的;

　　5.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;

　　6.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外從事顛覆我國政權活動的;

　　7.有法律法規規定不得錄用為公務員(公安機關人民警察)的其他情形的。

　　此外，報考人員不能報考與本人有應回避親屬關系公務員所在的同一機關或單位。

　　根據原省人事廳、省公安廳關于轉發原人事部、公安部《關于印發<關于地方公安機關錄用人民警察實行省級統一招考的意見>的通知》(魯人調〔2000〕14號)，省編辦、省公安廳《關于規范縣級公安機關機構設置的指導意見》(魯編辦〔2007〕67號)和實際工作需要，各地原則上按照招考計劃80%的比例，設置公安專業職位。

　　二、報名辦法

　　(一)報考省公安廳、省森林公安局機關及其直屬單位的人員，須在網上報名后參加現場目測和現場資格初審，網上報名、現場目測和資格初審的有關要求，具體見省公安廳和省林業廳發布的《報名須知》。

　　(二)市級以下公安機關和森林公安機關的報名工作，由各市公務員主管部門會同公安機關和林業主管部門組織實施。

　　(三)根據省物價部門核定的標準，目測和資格初審合格的報考人員，應繳納考務費120元(每人每科40元)。擬享受減免考務費用的城市低保人員和農村特困大學生，不實行網上繳費，應攜帶有關證明材料按指定的日期、地點和程序辦理減免手續。

　　(四)對報考公安專業職位的人數與計劃錄用人數達不到規定比例的，經省公務員主管部門同意，可以適當降低開考比例。

　　三、考試內容、時間和地點

　　考試包括筆試、面試和體能素質測評。

　　(一)筆試

　　筆試科目為申論、行政職業能力測驗、公安專業科目考試三科，其中，申論考試按魯人社發〔2014〕26號文件的規定使用相應類別試卷。所有報考者均須參加申論、行政職業能力測驗和公安專業科目三科考試，其成績方為有效。公安專業科目考試用書為公安部編寫的《公安基礎知識》。

　　筆試時間：全省統一確定為6月21日、22日兩天：

　　6月21日上午 9:00-10:30 公安基礎知識

　　6月22日上午 9:00-11:00 行政職業能力測驗

　　6月22日下午 14:00-17:00 申論

　　筆試結束后,按照申論占35%、行政職業能力測驗占35%、公安基礎知識占30%的比例，采用百分制計算報考人員的筆試總成績。

　　(二)面試

　　在省、市公務員主管部門確定的筆試成績合格分數線內，依筆試總成績從高到低的順序，按錄用計劃和規定比例確定參加面試人員。按照省物價部門核定的標準，參加面試人員應繳納面試考務費70元。

　　市以下公安機關和森林公安機關面試工作由市級公務員主管部門按本市公務員招考的規定程序組織實施。

　　面試結束后，按照筆試成績、面試成績各占50%的比例，百分制計算報考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　(三)體能素質測評

　　根據考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分確定進入體能素質測評范圍的人員。其中，計劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。進入體能素質測評范圍人員的面試成績不得低于60分，其中面試人員形不成競爭的職位，進入體能素質測評范圍人員的面試成績不得低于其所在市同級機關體檢考察人員的面試最低成績。

　　體能素質測評項目及標準，按《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》規定執行。體能素質測評為達標性測評，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計入報考人員總成績。

　　體能素質測評必須由報考人員獨立完成。不按規定的時間、地點參加體能素質測評的，視作自愿放棄。

　　市以下公安機關和森林公安機關體能素質測評由各市公務員主管部門會同公安機關和林業主管部門在紀檢監察部門的監督下共同組織實施。

　　體能素質測評成績在測評點當場公布。

　　四、體檢、考察政審

　　在體能素質測評合格人員中，根據考試總成績排名，分用人部門或職位，按1:1比例等額確定體檢考察政審人員。如用人部門同一個錄用職位出現應考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定人選，如筆試成績也相同，則按行政職業能力測驗成績確定。

　　體檢、考察政審工作按有關規定執行。市以下公安機關體檢和考察政審工作的具體方式由市級公務員主管部門確定。考察應成立考察工作小組，每組應有2名以上工作人員組成。考察工作小組應當堅持原則、公道正派、責任心強，有一定的考察工作經驗，了解報考職位的工作性質。考察組成員與考察對象有公務員法第七十條所列情形的，應當回避。考察前，應對考察小組成員進行培訓。考察工作不得委托下屬單位組織，不得簡化考察程序，不得采取電話、信函等簡易方式進行。考察小組要據實提出考察意見，寫出書面考察報告，并由考察組全體成員簽名。考察報告所附的證明材料應當注明出處，并有相關證明人簽名或加蓋公章。考察結果作為確定錄用人員的依據之一。

　　因放棄體檢考察政審資格或體檢考察政審不合格等情況出現職位空缺的不再遞補。凡考生無故放棄體檢考察政審資格、公示后自動放棄錄用資格的，將由省公務員主管部門記入全省公務員考錄誠信檔案數據庫。

　　體檢應當在省公務員主管部門指定的醫療機構進行。除特殊情況經市以上公務員主管部門同意外，報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

　　體檢費用由報考人員承擔。《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中所要求的人民警察職位的體檢項目均不進行復檢。

　　五、錄用及錄用后待遇

　　經體檢和考察政審合格的，按規定程序填寫《公務員(人民警察)錄用審批表》，按以下程序報批：市級公安局和森林公安局錄用的，報省公安廳審核后，由市人力資源社會保障局(公務員局)審批;縣(市)級公安局和森林公安局錄用的，經市公安局審核并報省公安廳復核后，由市人力資源社會保障局(公務員局)審批。

　　對擬錄用人員，按規定進行公示，公示期為7天。

　　新錄用人員，試用期一年。試用期滿合格后，方可正式任職，并根據確定的職務和級別確定工資，評授警銜。不合格的，取消錄用資格。

　　新錄用的人民警察，按規定進行不少于3個月的崗前培訓。培訓的內容和具體要求，由省公安廳、省林業廳按有關規定另行部署。培訓期滿組織考試，成績不合格者，自費參加下期培訓。經補考仍不合格者，取消錄用資格。

　　各級公安機關和森林公安機關招考人民警察的其他未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務員局《關于2014年全省考試錄用公務員有關問題的通知》(魯人社發〔2014〕26號)有關規定執行。

　　山東省人力資源和社會保障廳山東省

　　公安廳山東省

　　林業廳山東省

　　公務員局

　　2014年5月6日

　　(此件主動公開)