天津音樂學院2011年面向全國公開招聘方案及計劃(教師崗位)

　　一、學院簡介

　　天津音樂學院于1958年10月 建院，是培養藝術創作、表演、音樂理論研究的音樂藝術類專門人才的高等藝術院校，發展和繁榮音樂文化事業、為兩個文明建設做貢獻是學院的辦學宗旨。建院五十年來，已為國家培養和輸送了近萬名音樂藝術人才。畢業生中許多人已成為著名作曲家、歌唱家、演奏家、優秀音樂教師和管理骨干，其中有多人次在國際音樂比 賽中獲獎，有大量的已畢業或在校的學生在國內各種比賽中獲獎。他們為音樂藝術事業的繁榮與發展作出了可喜的貢獻。

　　二、總體要求

　　以科學發展觀為指導，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號)和市人力資源和社會保障局關于印發《天津市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)的通知》(津人社辦發【2011】10號)等有關規定，加強組織領導，嚴格招聘程序，通過公開報名、資格審查、專業考試、綜合面試、心理測試、體檢、考察、公示等程序，確保應聘人員的基本素質。

　　三、應聘條件

　　年齡原則上在35歲以下，表演專業一般需碩士以上學位，理論專業一般需博士學位。特別優秀或緊缺學科專業的人才可適當放寬年齡、學歷限制。

　　四、招聘程序

　　(一)報名方式

　　1. 應聘者請登陸http://rsc.tjcm.edu.cn網站招聘專欄，申報相應崗位并填寫相關信息。并以郵件附件形式(掃描件)盡量提供下列個人基本材料：

　　① 應聘申請，包括本人意愿、工作設想等;

　　② 本人簡歷(從高中至今，時間不間斷);

　　③學位學歷證書;

　　④ 重要社會兼職的聘書。

　　2. 應聘者還應提供能充分反映本人學術水平的各種材料：

　　① 論著目錄，論文目錄應包括作者排名、題目、雜志或會議名稱;著作目錄應包括作者、書名、出版社、出版日期和本人執筆內容。

　　② 論文被收錄和引用情況。論文收錄情況主要統計國際上著名的檢索工具，如SCI、EI等，主要提供被收錄論文檢索號及影響因子，可在論文目錄中注明。

　　③ 重要獲獎情況，包括獎項名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書復印件。

　　④ 主持完成的研究項目。包括項目名稱、研究意義、本人作用、項目來源和經費。

　　⑤ 主要代表性論著，可用復印件。

　　(二)報名時間

　　2011年4月11日至4月20日。

　　(三)資格審查

　　報名截止后，人事處根據網上提供材料情況及崗位需求，對報名人員進行資格審核，確定參加專業考試人員，并通過電子郵件或電話形式通知審核合格者參加專業考試(因為工作量較大，不符合我院本次招聘條件者恕不另行通知)。

　　★面試前我院將對參加面試人員進行現場驗證，如有不符合條件或與所提交材料不符者，取消面試資格。應聘材料恕不退還。

　　(四)考試和考核

　　主要采用考試的方式，包括專業考試、綜合面試等，具體內容參見《天津音樂學院招聘工作管理規定》(津音政[2010]18號)。

　　★專業考試、綜合面試具體時間地點另行通知。

　　★參加專業考試人員應攜帶的材料：

　　①身份證原件及復印件一份;

　　②就業協議書(空白);

　　③本人紙質簡歷;

　　④畢業證和學位證的原件、復印件;應屆畢業生提供學生證和應屆畢業生就業推薦表或其他畢業證明;

　　⑤學習期間英語、計算機等級考試及獎勵、獎學金、學生干部相關方面的證書原件及復印件;

　　⑥已發表的論文、論著和科研方面的材料(原件、復印件或證明材料)。

　　(五)心理測試、體檢和考察

　　1.心理測試與面試同期進行，具體時間、地點以當時通知為準。我院采用專業的心理量表，對參加面試的應聘人員進行職業心理測量。心理測試不通過者不予錄用。

　　2.根據考核或考試成績，按照招聘崗位(招聘崗位人數)等額確定參加體檢人選，需參加由學院指定三級甲等醫院的體檢，體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發[2005]1號)，費用自理。

　　3. 根據心理測試和體檢結果，確定考察人選后，由學院組織崗位實踐考察，考察內容主要是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況。同時對應聘者的資格條件進行復查。

　　考察的具體方式：與被考察人員簽定臨時性的工作合同，合同周期一般為5-10個工作日，請被考察人員進入工作崗位參與具體實踐和工作。考察的結果將直接作為是否聘用的考量依據。

　　(六)公示、聘用及待遇

　　根據考察結果，經院長辦公會研究，擇優確定擬聘用人選，并進行公示，公示期為7個工作日。

　　公示期滿，學院將擬聘用人選報上級部門審核備案后，學院與聘用人員簽訂就業協議書。聘用人員為我院事業編制職工，簽訂聘用合同，合同期限一般為三年，職務晉升、獎懲、各類保險和工資待遇等按照國家、天津市和學院相關政策執行。

　　咨詢電話(人事處)：022-24160045，聯系人：于老師

　　電子郵箱：rsc@tjcm.edu.cn

　　舉報、投訴電話(紀檢委)：022-24160052

　　天津音樂學院人事處

　　附件：天津音樂學院2011年用人計劃(教師崗位)

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