根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發[2011]9號)文件精神，結合我市2012年招聘教師計劃、崗位空缺情況和實際工作需要，經邯鄲市人力資源和社會保障局批準，面向全市公開招聘教師197名。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘單位基本情況

　　招聘單位：武安市教育局所屬中小學

　　單位性質：全民事業

　　單位職能：教育教學

　　局機關地址：武安市建設大街1588號

　　二、招聘原則

　　堅持德才兼備，民主、公開、競爭、擇優，實行公開招聘，在考試、考核的基礎上擇優聘用。

　　三、招聘條件、對象、崗位、人數

　　(一)招聘基本條件

　　1、具有武安市常住戶籍、生源地為武安市的(已婚，配偶為武安市常住戶籍的);

　　2、遵守憲法和法律;

　　3、具有良好的品行和職業道德;

　　4、具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業、年齡和技能條件;

　　5、適應崗位要求的身體條件;

　　6、具備崗位所需要的其他條件。

　　(二)招聘人數和條件

　　我市所屬中小學擬公開招聘教師197名，共四類：高中(含職高)層次緊缺學科教師30名，職教中心緊缺學科教師26名，全市調配教師52名，農村缺編鄉鎮定崗補充教師89名(詳見2012年武安市教育局公開招聘教師崗位一覽表)。

　　統招全日制普通高校師范類本科畢業及以上學歷具備學士及以上學位未就業的畢業生和統招全日制普通高校非師范類本科畢業及以上學歷具備學士及以上學位專業對口的未就業畢業生，年齡不超過30周歲(1982年10月31日以后出生)，具備以下條件的均可報名。

　　報考高中(含職高)類、職教中心專業教師類崗位須持有高級中學及以上教師資格證;報考全市調配類崗位須持有初級中學及以上教師資格證;報考鄉鎮學校定崗補員類崗位須持有教師資格證。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員;

　　2、現役軍人;

　　3、受過紀律處分的人員;

　　4、違反國家計生政策的人員;

　　5、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。

　　四、報名辦法

　　報名方式采取現場報名方式進行。

　　1、報名時間：2012年11月29日—12月3日

　　2、報名地址及咨詢電話：

　　報名地址：教育局分院(原十處學校)南一樓

　　聯系人：袁有書 咨詢電話：0310-5639559

　　3、報名要求

　　考生報名時須出具的證件：畢業證、學位證、報到證(已在教育局、人社局報到的除外)、二代身份證、戶口本、教師資格證等所有證件原件、復印件各一份及近期同底一寸免冠彩色照片6張，已婚報名人員還需帶結婚證和計劃生育證明。應聘者如隱瞞有關問題和提供虛假信息和材料，一經發現取消其報考資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。考生必須本人報名，否則不予受理。

　　普通高中類、職教中心類、全市調配類各專業學科，報名時必須與崗位要求專業一致(教師資格證書、畢業證書與所報學科專業不一致時，以畢業證書專業為準)。考生每人限報一個崗位，符合招聘條件的考生可以自愿選擇專業崗位或農村定崗崗位，農村定崗崗位向農村小學補充教師，不受專業限制(必須明確選擇鄉鎮中心校)。

　　請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

　　4、開考比例：高中層次歷史、地理、政治三個緊缺學科招聘崗位與報名人數比例達不到1:1.5的，按比例核減聘用崗位;職教中心緊缺學科、全市調配和農村定崗補員招聘崗位與報名人數比例達不到1：2的，按比例核減招聘崗位。

　　5、資格審查及繳費。資格審查由市人力資源和社會保障局與市教育局共同負責，分初審和復審。初審與報名工作同時進行;復審在面試前進行。

　　經過資格初審合格者，填寫《報考資格審查表》一式兩份，并交納報名考試費100元。

　　6、2012年12月4日在武安市人社局網站和武安教育發展網上將對報名情況進行公布。

　　7、2012年12月5日--12月6日，考生須到報名點領取準考證。

　　五、考試

　　(一)筆試

　　1、筆試方式：筆試采取閉卷的方式。鄉鎮學校定崗教師崗位筆試內容:教育法律法規、中小學教師職業道德修養基本要求、教育學、教育心理學、新課程理念。其它崗位只考對口專業知識一科。

　　2、筆試時間、筆試地點詳見準考證。

　　考試時間統一為120分鐘，筆試成績滿分為100分。

　　筆試成績在教育局、人社局公示欄和網站公布。

　　本次考試不指定參考書目，不舉辦任何形式的考前培訓班。

　　(二)面試

　　1、面試人選確定。高中(含職高)層次教師崗位、職教中心緊缺學科專業課教師崗位、全市調配類教師崗位按照筆試成績從高分到低分的順序，各學科以招聘崗位與面試人員1:2的比例確定面試人員(歷史、地理、政治三個緊缺學科按照招聘崗位與面試人員1:1.5的比例確定面試人員)。比例內末位筆試成績并列的一起進入面試。

　　鄉鎮學校定崗補員類教師崗位按照筆試成績從高分到低分的順序以招聘崗位與面試人員1:2的比例，比例內末位筆試成績并列的一起進入面試。

　　2、面試時間和地點詳見準考證。

　　3、面試采取講課和回答問題的方式，內容以專業知識、教育教學能力、教師基本素養、語言表達能力、儀表舉止等為主，由專家現場打分，每人面試時間10分鐘，其中講課7分鐘，回答問題3分鐘，成績滿分為100分。面試成績當天公布。

　　4、資格復審。面試前先進行資格復審，參加面試的人員，攜帶身份證、畢業證和教師資格證等原件以及其它相關證實材料參加資格復審，資格復審合格者才能參加面試。

　　5、總成績合成。面試結束后，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績，滿分100分，其中筆試成績、面試成績各占50%，計算總成績時保留小數點后兩位。

　　六、體檢、考核與公示

　　高中(含職高)層次崗位、職教中心緊缺學科專業課教師崗位、全市調配類崗位根據各類別、各學科招聘崗位考生的總成績，按1：1比例從高分到低分確定進入體檢、考核人員。

　　鄉鎮學校定崗補員類教師崗位根據面試分組情況，各組平均分配錄用指標，按1：1的比例確定進入體檢、考核人員。

　　體檢由人社局、教育局共同組織，在具備二級乙等以上(含二級乙等)資質的醫院進行，體檢參照公務員錄用體檢標準執行。

　　體檢合格的，由市人力資源和社會保障局與市教育局統一組織對其在校表現、學籍檔案等進行考核，并對其資格條件進行復查。體檢、考核不合格的，將取消擬聘人選資格，并按報考同學科、同崗位或同組人員總成績依次遞補。

　　體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員，對擬聘用人員，實行社會公示，公示期為7天。

　　七、聘用

　　對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，除報考職教中心(崗位)人員按考試總成績從高分到低分依次遞補外，其他崗位不遞補;對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，經綜合考核合格的，由人力資源和社會保障局、教育局共同辦理聘用手續，填寫《河北省事業單位公開招聘工作人員審批表》，聘期為5年，試用期一年，試用期包含在聘期內;試用期滿考核合格的，予以正式聘用，但聘期內不予調換崗位，試用期考核不合格的，取消聘用。

　　八、凡在規定時間內未領取準考證，未參加筆試、面試、體檢和考核的，視為自動放棄。

　　九、信息發布及政策咨詢：教育局、人社局網站、為本次公開招聘工作信息發布網站，市電視臺、市報進行信息發布，請考生注意查看相關信息。

　　政策咨詢電話：0310-5532505 0310-5639559

　　監督舉報電話：0310-5652462

　　十、本公告解釋權歸武安市教師公開招聘領導小組辦公室。因工作需要，經武安市教師公開招聘領導小組批準，有權對有關招聘程序和招聘環節時間作出調整。

　　附件： 《2012年武安市教育局公開招聘教師崗位一覽表》

　　武安市教師公開招聘工作領導小組辦公室

　　2012年11月22日