11. 在人力資源管理工作步驟中，在完成對人員甄選工作后，下一步工作內容是( )。

　　A. 編制人力資源規劃

　　B. 通過解聘減少員工

　　C. 員工的定向

　　D. 員工的績效考評

　　12. 下列關于建設工程項目總承包的敘述，( )是正確的。

　　A. 其形式多采用固定總價包干

　　B. 主要意義在于“交鑰匙”

　　C. 其目的是為施工企業增加施工利潤

　　D. 出發點是實現設計和施工過程的組織集成

　　13. 建設工程項目總承包的目的是( )。

　　A. 為項目建設增值

　　B. 降低施工成本

　　C. 便于施工管理

　　D. 減少合同數量

　　14. 工程建設監理的程序是( )。

　　① 建設監理業務完成后，向項目法人提交工程建設監理檔案資料;② 編制工程建設監理規劃;③ 參與工程竣工預驗收，簽署建設監理意見;④ 按工程建設進度、分專業編制工程建設監理細則;⑤ 按照建設監理細則進行建設監理;

　　A. ①②⑤④③

　　B. ③⑤④②①

　　C. ②④⑤③①

　　D. ④③⑤①②

　　15. 項目管理學科的第三代是指Portfolio management，一般稱為( )。

　　A. 變化管理

　　B. 傳統的項目管理

　　C. 組合管理

　　D. 程序管理

　　16. 建設工程項目( )策劃的主要任務是定義如何組織開發或建設。

　　A. 決策階段

　　B. 實施階段

　　C. 使用階段

　　D. 施工階段

　　17. 巖土地質條件和水文地質條件是屬于( )。

　　A. 組織風險

　　B. 經濟與管理風險

　　C. 設計風險

　　D. 工程環境風險

　　18. 我國實施建造師執業資格制度后的建造師是一種( )的名稱。

　　A. 技術職稱

　　B. 專業人士

　　C. 工作崗位

　　D. 行政職務

　　19. 風險分析的主要工作內容是( )。

　　A. 制定風險管理方案，采取措施降低風險量

　　B. 對難以控制的風險進行投保等

　　C. 對各種風險衡量其風險量

　　D. 分析存在哪些風險

　　20. 由施工項目( )所提供的各種成本信息是施工項目成本管理各個環節的依據。

　　A. 成本考核

　　B. 成本控制

　　C. 成本核算

　　D. 成本預測

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