考什么 | 適合人群 | 指導 | |
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人力 | 組織激勵、領導行為、組織設計與組織文化、戰略人力資源管理、人力資源規劃、人員甄選、績效管理、薪酬管理、培訓與開發、勞動關系、勞動力市場、工資與就業、人力資本投資理論等。...查看詳情>> | 從事人力資源的考生或者是有意向從事人力資源管理的考生,或者是沒有基礎想考經濟師的考生。...查看詳情>> | 報考指導>> |
工商 | 企業戰略與經營決策、公司法人治理結構、市場營銷與品牌管理、生產管理與控制、物流管理、技術創新管理、人力資源規劃與薪酬管理、企業投融資決策及重組、電子商務。查看詳情>> | 所適合人群為想考經濟師,但是沒有基礎的,大學學習相關管理專業或者管理相關工作的考生。...查看詳情>> | 報考指導>> |
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特點及難度:
中級人力資源有18章的內容,所以考點比較多,從
考題來看,多選題的難度比較大,考點相對于工商會多一些,考
試一定要多背多記。有比較簡單的計算題。
學習建議:
1.單選題無論是否會做,都一定要做,不能空著。
2.可以采用排除法、比較法等對備選答案進行比較、分析、判斷。
3.對于沒有太大把握的題目盡量選二或三個選項。
特點及難度:
考試知識點全面。歷年真題中,八章的內容全部覆蓋對于單選題和多選題分布比較均勻,案例題的考點分布較集中。
學習建議:
1.考試知識點全面。
2.加強了對考點的理解和運用能力。
3.重復性的真題考點
4.相關性的真題考點
特點及難度:
緊扣大綱、全面考核;難度適中,漸趨靈活;歷年真題有關的考點考核比較多
學習建議:
1.制定學習計劃,按部就班學習
2.努力使自己對所學知識產生興趣
3.保持良好的心態并持之以恒(鍥而不舍,金石可鏤)4.學會記憶
特點及難度:
經濟師金融考試教材分為十章,每一章的內容都很深入,需要理解。有很多復雜的算法,專業性很強,要克服畏難情緒。
學習建議:
1.當年教材新增內容是考核要點:熟練掌握新增內容
2.回避不了的計算:克服畏難情緒
3.歷年試題有一定重復性4.歷年試題要熟練 。
特點及難度:
計算題量大,比較抽象(每年單選中計算題有10道左右,多選中有2-3個計算題,案例分析計算題比較多
學習建議:
1.應對策略——理解、記憶 。
2.單項選擇題:看清題目,切勿空缺。
3.多項選擇題:做題方法:寧缺毋濫。
4.案例分析題:先看題目,后讀資料。
特點及難度:
考點范圍比較廣,涉及11章節,但是相對于其他科目來說章節還是比較少的,有規律的
學習建議:
1.通讀教材。要有強烈的通過欲望。
2.在戰略上重視,戰術上藐視。
3.不刻意攻難題,理解就可。學習目的應明確。
4.以考試大綱為框架,以教材為基礎。
特點及難度:
試知識點全面。歷年真題中,各章的內容幾乎全部覆蓋,考核的內容很全面。
學習建議:
1.考試知識點全面。
2.案例分析題中充分顯示出“活學活用”的理念。
3.加強了對考點的理解和運用能力。
4.真題具有一定的重復性和相關性
特點及難度:
經濟師商業經濟試題考點基本涵蓋了整個經濟師考試教材的章節,每個小結都有考點。
學習建議:
1.打基礎
2.記憶+做題
3.模擬考場環境閉卷做近年的歷年考題
4.在確定自己完全掌握了重點內容之后,看書,查漏補缺
特點及難度:
點多、面廣。總題量100,可能教材當中的一句話就會形成一道題,既可出單選題也可變形出多選題。
學習建議:
1.通讀教材,要有強烈的通過欲望。
2.在戰略上重視,戰術上藐視。
3.不刻意攻難題,理解就可。
4.學習目的應明確,目的就是通過考試。
特點及難度:
中等難度比重占到80%以上,簡單題與難題比重占10%。純粹記憶型考題與理解分析考題各占50%,計算題出題出現概率較低
學習建議:
1.細讀教材
2.真題重復考題較多,多做真題
特點及難度:
中級經濟師考試中級旅游專業共21章的內容,共四模塊內容,考核不深,需要記憶的考點較多,需要多花時間記憶。
學習建議:
1.制定學習計劃,有計劃的學習。
2.在理解的基礎上記憶。
3.多練習習題鞏固對考點的記憶。
特點及難度:
每年幾乎章章考核,因此考核非常全面。因此復習中級基礎時不能輕易放棄某一章。所以全面考核就要全面學習。
學習建議:
1.制定學習計劃,按部就班學習
2.努力使自己對所學知識產生興趣
3.保持良好的心態并持之以恒
4.找出關鍵點,歸納總結,理解記憶。