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2014年經濟師《中級商業》強化試題及解析(1)

來源:考試吧 2014-08-07 9:03:55 要考試,上考試吧! 經濟師萬題庫
2014年經濟師正在備考,考試吧為您整理了“2014年經濟師《中級商業》強化試題及解析”,方便廣大考生備考!
第 1 頁:單項選擇題
第 7 頁:多項選擇題
第 9 頁:案例分析題

  71商業信息除了具有信息的基本屬性外,還具有(  )等特征。

  A.社會性

  B.等級性

  C.連續性

  D.共享性

  E.反饋性

  參考答案:A,C

  參考解析:

  本題考查商業信息的特征。商業信息的特征有社會性、連續性、綜合性、系統性。

  72 特許加盟連鎖企業必須與主導企業在多個方面保持完全統一,但特許加盟連鎖企業仍然具有獨立的(  )。

  A.企業法人資格

  B.人事權

  C.采購權

  D.經營權

  E.財務權

  參考答案:A,B,E

  參考解析:

  本題考查特許連鎖經營的特征。特許加盟連鎖企業必須與主導企業在多個方面保持完全統一,但特許加盟連鎖企業仍然具有獨立的企業法人資格、人事權和財務權。

  73

  下列項目投資評價時使用的基本方法中,不考慮貨幣時間價值的有(  )。

  A.凈現值法

  B.現值指數法

  C.投資回收期法

  D.內含報酬率法

  E.會計收益率法

  參考答案:C,E

  參考解析:

  本題考查項目投資分析與評價。不考慮貨幣的時間價值的方法有投資回收期法和會計收益率法。

  74

  下列工資構成是某商品流通企業員工小周在網上曬出的每月薪酬,其中屬于基本薪酬的有(  )。

  A.年功工資200元

  B.菜籃子300元

  C.交通費500元

  D.技能工資812元

  E.基礎工資1080元

  參考答案:A,D,E

  參考解析:

  本題考查基本薪酬。基本薪酬的結構工資包括基礎工資、崗位(職務)工資或技能工資、效益工資、年功工資。

  75 商品流通企業的無形資源是指根植于商品流通企業的歷史、長期積累下來的,不易辨識和量化的資產,包括(  )。

  A.財務資源

  B.組織資源

  C.人力資源

  D.技術資源

  E.聲譽資源

  參考答案:D,E

  參考解析:

  本題考查無形資源。企業的無形資源可以歸為兩大類:技術資源和聲譽資源。

  76 選擇代理人時,所要考核的條件很多,但一般需要考慮的主要有(  )。

  A.資質和規模

  B.業務能力和工作質量

  C.資信和經營作風

  D.政治背景和合作態度

  E.所在國的相關法律是否完備

  參考答案:B,C,D

  參考解析:

  本題考查選擇代理人時,所要考核的主要條件。

  77

  商品流通企業的戰略分析包括外部宏觀環境分析,行業競爭環境分析和內部環境分析。其中,外部宏觀環境分析的內容包括(  )。

  A.企業所在國家或地區的產業政策

  B.企業所在國家或地區的國民收入及其變化情況

  C.企業所在國家或地區的稅收政策

  D.企業競爭對手的戰略

  E.企業所在國家或地區的人口年齡構成及性別比例

  參考答案:A,B,C,E

  參考解析:

  本題考查商品流通企業宏觀環境分析的內容。商品流通企業宏觀環境分析包括政治法律環境(如產業政策、稅收政策)、經濟環境(如國民收入及其變化情況)、技術環境和社會環境(如人口年齡結構及性別比例)分析。

  78

  下列選項中屬于長期伙伴交易關系特點的有(  )。

  A.雙方之間是一種長期的、相互依存的關系

  B.這種關系是以合約的形式確定的,且各個層次都有相應的溝通

  C.交易雙方有著共同的目標

  D.雙方之間存在高度依存關系

  E.相互信任、公開地配合,共擔風險

  參考答案:A,B,C,E

  參考解析:

  本題考查長期伙伴交易關系特點。

  79 采取成本領先戰略的原因包括(  )。

  A.形成進入障礙

  B.增強企業討價還價能力

  C.降低替代品的威脅

  D.有效防止競爭者迅速模仿

  E.保持領先的競爭地位

  參考答案:A,B,C,E

  參考解析:

  本題考查采取成本領先戰的原因。

  80 工資是企業支付給員工的較為穩定的金錢,它主要可以分為(  )。

  A.固定工資

  B.獎金

  C.股權薪酬

  D.職務工資

  E.績效工資

  參考答案:A,D,E

  參考解析:

  本題考查工資的主要分類形式。工資主要可以分為固定工資、績效工資、職務工資等。

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