第二節(jié)　應(yīng)付職工薪酬的會計處理

　　“應(yīng)付職工薪酬”賬戶：核算企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬;

　　貸方登記：本月實際發(fā)生的應(yīng)付職工薪酬總額，即應(yīng)付職工薪酬的分配數(shù);

　　借方登記：本月實際支付的各種應(yīng)付職工薪酬;

　　期末貸方余額：反映企業(yè)尚未支付的應(yīng)付職工薪酬。

　　明細(xì)賬戶：

　　該賬戶應(yīng)當(dāng)按照“工資”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“非貨幣性福利”等應(yīng)付職工薪酬項目進(jìn)行明細(xì)核算。

　　一、貨幣性職工薪酬

　　(一)確認(rèn)應(yīng)付職工薪酬

　　借：費用

　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　借方費用原則：(按職工提供服務(wù)的受益對象)

　　生產(chǎn)部門人員的職工薪酬(生產(chǎn)人員) ——“生產(chǎn)成本”賬戶

　　(車間管理者)——“制造費用”賬戶

　　管理部門人員 ——“管理費用”賬戶

　　銷售人員 ——“銷售費用”賬戶

　　應(yīng)由在建工程負(fù)擔(dān)的職工薪酬 ——“在建工程”賬戶

　　應(yīng)由在研發(fā)支出負(fù)擔(dān)的職工薪酬 —— “研發(fā)支出”賬戶

　　(二)發(fā)放職工薪酬

　　5.支付職工福利費

　　6.支付工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費

　　7.繳納社保

　　二、非貨幣性職工薪酬

　　1.自產(chǎn)產(chǎn)品作為福利

　　(1)按產(chǎn)品的含稅售價確認(rèn)為企業(yè)的費用，并增加負(fù)債(應(yīng)付職工薪酬)

　　(2)產(chǎn)品視同銷售確認(rèn)收入和成本，抵減負(fù)債。——發(fā)放職工薪酬

　　2.無償提供住房(單選)

　　借：費用

　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　　貸：累計折舊

　　3.租賃住房(單選)

　　借：費用

　　貸：應(yīng)付職工薪酬

　　借：應(yīng)付職工薪酬

　　貸：庫存現(xiàn)金或銀行存款

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