四、簡答題(本題共計3小題，每小題5分，共計15分。)

　　1.會計法規定各單位應當建立、健全本單位內部會計監督制度。簡述單位內部會計監督制度應當符合哪些要求?(5分)

　　2.違反會計制度法規的行為，應承擔哪些法律責任?(5分)

　　3.簡述票據的概念和種類。(5分)

　　五、案例分析題(本類題共5道小題，共15分。)

　　甲公司成立于2008年3月1日，為了加強公司的財務工作，公司專門建立了財務處，由李某出任財務處長，并任命劉某擔任公司的出納。李某很重視稅務工作，4月5日派人向當地稅務機關申請辦理了稅務登記，4月12日根據需要設置了會計賬簿，并制定了本公司的財務會計處理辦法。同年5月，公司財務部門計算繳納增值稅，李某要求按照本公司的財務會計處理辦法計算納稅，而劉某則認為公司的財務會計處理辦法在某些方面與國家有關稅收的法律、法規相沖突，認為應當按照國家相關法律、法規的規定計算繳納增值稅，李某則堅持認為本公司有自身的情況，不同意劉某的意見。劉某覺得李某的法律意識淡薄，在這樣的人領導下工作沒有前途，便辭去了出納工作，馬上離開了公司。由于劉某辭職比較突然，公司一時找不到合適的人擔任出納，李某便讓曾經做過出納工作的會計檔案保管員王某兼任出納工作。公司通知劉某到公司辦理交接手續，并讓董事會秘書趙某進行監督;劉某則以事務繁忙，且資料不會有什么問題為由不同意到公司來。

　　根據我國有關法律、法規的規定回答下列問題：

　　1.甲公司會計薄長簿的設置和稅務登記事項是否合法?為什么?(3分)

　　2.就公司財務會計處理辦法的適用問題，李某與劉某的主張哪一個正確?為什么?(3分)

　　3.李某讓王某擔任出納工作的做法是否合法?為什么?(3分)

　　4.劉某就工作交接所提出的主張是否合法?為什么?(3分)

　　5.公司委派趙某監督交接的做法是否合法?為什么?(3分)