四、實務操作題(本題型共6小題，共60分。)

　　以演示賬套“金華電子公司”為基礎資料：

　　第一題

　　打開演示賬套“金華電子公司”，在用戶管理中對生產部“彭娟”設置部分供應商的操作權限，供應商代碼001—004共4家。

　　第二題

　　打開演示賬套“金華電子公司”，修改第5期1號憑證，將金額2100改為l780。批量審核所有未審核憑證。

　　第三題

　　編制付款單據：

　　2012年5月10日，建設銀行以電匯方式支付期初欠IBM公司貨款l0000歐元，匯率

　　9.98，請編制付款單據并保存。

　　第四題

　　新建報表，在報表的Al：Cl區域中依次輸入下列數據：項目、本期金額、上期金額，并把Cl區域文本格式設置為居中，字體設為黑體小四，字體加粗。將報表的A列屬性設為超界警告。

　　第五題

　　請為工資管理進行工資計算公式定義：

　　公式名稱：辦公室在職人員

　　出勤獎=基本工資×0.05

　　應發合計=基本工資+出勤獎

　　實發合計=應發合計一代扣所得稅

　　第六題

　　進行新增固定資產卡片：

　　資產類別：通迅設備

　　資產編碼：BG一100

　　資產名稱：有線電話

　　計量單位：臺

　　數量：10

　　入賬日期：2012.5.20

　　存放地點：采購部

　　經濟用途：經營用

　　使用狀況：正常使用

　　變動方式：購入

　　使用部門：采購部

　　折舊費用科目：管理費用一折舊費

　　幣別：人民幣

　　原幣金額：780

　　購進累計折舊：0

　　開始使用日期：2012.5.20

　　預計使用期間：60

　　已使用期間：0

　　累計折舊金額：0

　　折舊方法：平均年限法(基于入賬原值和人賬預計使用期間)

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