疑問二：研究生“價碼”開到多少

與四五年前“碩士8000元，博士1萬元”的普遍薪水期望相比，在嚴峻的市場競爭中，研究生們對薪水的期望值已經(jīng)逐步趨于理性。在昨天的招聘會現(xiàn)場，記者對20位應(yīng)聘者進行隨機調(diào)查，發(fā)現(xiàn)80%的碩士研究生表示期望工作第一年的月薪能在2500-3000元左右，也有一些學(xué)生表示，沒有要求但是希望不比本科生差就行了。“現(xiàn)在研究生太多了，剛開始工作不能期望太高。”

　　一位應(yīng)聘五星電器銷售的碩士研究生小周說，銷售起先收入不會太高，入門后會比較可觀，這完全是看個人的能力，同學(xué)歷無關(guān)。但在一些應(yīng)用型學(xué)科，研究生的期望薪水則相對較高，一般開價在6000元左右。研究生的薪酬究竟比本科生高多少，昨天在防災(zāi)科技學(xué)院的招聘臺前，就給本科生和碩士生明碼標價：本科生2500元，碩士生3000元。對這樣微弱的差距，現(xiàn)場不少應(yīng)聘者卻表示能夠理解。而在其他優(yōu)惠條件方面，和博士以上學(xué)歷的人才相比，碩士生還是顯得“寒酸”得多。比如，該校就把招聘人才分成“三六九等”，教授職稱的博士就有20萬元的住房補貼，還有8萬-10萬元的科研啟動金，但是碩士研究生卻是什么都沒有。相對來說，一些企業(yè)在薪酬方面比較含蓄，但不少公司表示，招來的碩士生年薪“也就3萬元左右吧”。

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