2、答案：

　　解析：(1)工資允許按實際支付的數額在稅前扣除。

　　職工福利經費扣除限額=300000×14%=42000(元)，實際支出職工福利費50000元，所以只允許扣除42000元

　　工會經費扣除限額=300000×2%=6000(元)，實際支付7000元，所以只允許扣除6000元

　　職工教育經費扣除限額=300000×2.5%=7500(元)，實際支付7000元，所以允許按7000元扣除

　　允許稅前扣除的工資總額和三項經費合計為：300000+42000+6000+7000=355000(元)，實際支付300000+50000+7000+7000=364000(元)，調增9000元

　　(2)實際發生業務招待費60000元，60000×60%=36000(元);營業收入總額為2000000+300000+100000=2400000(元)，業務招待費扣除限額=2400000×0.5%=12000(元)，所以只允許扣除12000元，需調增60000-12000=48000(元)

　　廣告費和業務宣傳費扣除限額=2400000×15%=360000(元)>實際發生數250000(元)，所以廣告費和業務宣傳費可據實在稅前扣除。

　　火災中損失的原材料，按賬面成本和轉出的進項稅額扣除獲得的保險賠款后的凈額在稅前扣除，準予在稅前扣除的損失金額=100000+100000×17%-80000=37000(元)

　　被消防部門處罰的10000元罰款不得在稅前扣除。

　　所以，當年在稅前扣除的業務招待費、廣告費和業務宣傳費以及火災損失合計=12000+250000+37000=299000(元)

　　(3)將購置電腦的費用在管理費用中一次扣除，不符合有關規定，電腦作為固定資產管理，當年可扣除折舊為：60000×(1-5%)/(5×12)×9=8550(元)，所以管理費用調減60000-8550=51450(元)

　　招待所企業所得稅應納稅所得額=-10000+300000+100000-(300000+100000)×5%×(1+7%+3%)+9000+51450+48000-37000=439450(元)

　　應納企業所得稅=439450×25%=109862.5(元)

　　(4)2008年招待所的稅后會計利潤=2000000+400000-400000×5%×(1+7%+3%)-1200000-110000-(700000-51450)-37000-10000-109862.5=262587.5(元)

　　根據承包協議，王某得到的承包收入為262587.5-200000=62587.5(元)

　　王某從招待所取得的工資，與承包所得合并計征個人所得稅，并且可以扣除固定費用。從2008年3月1日起，每月扣除費用從1600元調整為2000元

　　2008年王某可以扣除的費用=1600×2+2000×10=23200(元)

　　王某當年承包所得應納稅所得額=62587.5+2500×12-23200=69387.5(元)

　　(5)王某持有某上市公司的股票取得的股息所得，單獨按“利息、股息、紅利所得”項目計征個人所得稅，不與承包經營所得合并計稅。對個人投資者從上市公司取得的股息紅利所得，自2005年6月13日起暫減按50%計入個人應納稅所得額計征個人所得稅。

　　王某承包經營所得應納個人所得稅=69387.5×35%-6750=17535.63(元)

　　股息所得應納個人所得稅=50000×50%×20%=5000(元)

　　2008年王某共應繳納個人所得稅=17535.63+5000=22535.63(元)