四、組織考試

　　(一)考試時間。2012年4月21日。9:00時—11:00時。

　　(二)考試地點。具體見準考證。

　　(三)考試內容。公共基礎知識測試，內容為大學思想政治、時事政治、法律常識、計算機應用等知識。考試采取閉卷方式進行，分值100分。

　　五、錄用上崗

　　(一)確定人選。根據考生考試成績(公共基礎知識)，按招考崗位指標，分項目從高分到低分的順序，確定擬選拔錄用人員。指標末位成績出現并列者，一并納入錄取范圍。

　　(二)復審體檢。對擬錄取人員的資格和條件須進行進一步復審，對不符合錄用條件的，取消其資格。復審合格人員，參照新錄用公務員體檢通用標準(試行)，在區級以上綜合性醫院組織體檢。

　　(三)公示培訓。經復審、體檢合格的擬錄取人員在崆峒區政府網站公示7天，公示無異議人員，由區人社局組織崗前培訓(培訓時間、地點另行通知)。

　　(四)審批上崗。擬錄取人員須填寫《崆峒區“三支一扶”選拔招募工作審批表》一式三份，由區人社局審批上崗后，報市人社局備案。

　　六、經費保障

　　根據《平涼市崆峒區選拔高校畢業生到農村基層從事服務工作實施意見》(區政辦發〔2009〕162號)規定執行。

　　七、服務期間的管理

　　(一)戶檔管理。服務期間，到農村基層從事服務工作的畢業生戶口按省上持《擇業通知書》落戶的規定辦理。人事檔案統一轉至區人社局，黨團組織關系轉至服務單位。對服務期間積極要求入黨的，由所在事業單位和鄉鎮黨組織按規定程序辦理。

　　(二)日常管理與考核。區人社局負責為到農村基層從事服務工作的大學生安排服務單位，服務單位應及時為其落實工作崗位，提供必要的生活、學習條件，承擔其日常管理工作。

　　鄉鎮黨委、政府及農村基層事業單位負責到農村基層從事服務工作的畢業生考核和管理工作。鼓勵在服務期間內的畢業生多渠道就業。由于身體狀況等特殊原因不能繼續服務的，或因參加各種錄用考試被錄取的，由本人向服務單位和服務單位主管部門寫出申請，經區人社局審核批準后方可離崗，空缺崗位不再遞補。

　　六、服務期滿后的就業及待遇

　　服務期滿后，經考核合格且自愿留在基層工作的服務生，按照人社部發〔2009〕42號文件規定，在自然減員的空崗中予以聘用，簽訂聘用合同,工資待遇執行當地事業單位同期同類人員工資標準，服務期限合并計算為工作年限。對自主擇業和自主創業的，按照有關規定給予政策扶持。

　　聯系電話：崆峒區人社局人才交流中心0933-8227692