參考答案與解析

　　1【答案】B。解析：《勞動合同法》第10條規定，建立勞動關系，應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關系，未同時訂立書面勞動合同的，應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。故本題答案選B。

　　2【答案】B。解析：黨的十六大報告指出，黨的領導主要是政治、思想和組織領導。政治領導即按照馬克思主義思想的基本原理結合我國國情制定黨的綱領、路線確定奮斗目標并通過法定程序使之上升為國家意志成為全體人民共同遵循的規范。黨的政治領導主要依靠法律實現依法行政以確保黨始終發揮總攬全局、協調各方的領導核心作用。

　　3【答案】A。解析：中國社會主義法律體系的基本框架是以憲法為核心和基礎，包括行政法、民法和婚姻法、商法、經濟法、勞動法和社會保障法、軍事法、環境法、刑法以及訴訟程序法構成的部門法體系，體系由法律、行政法規、地方性法規三個層次，憲法及憲法相關法、民法商法、行政法、經濟法、社會法、刑法、訴訟與非訴訟程序法等多個法律部門組成的有機統一整體。所以答案選擇A

　　4【答案】D。解析：1982年憲法第八十六條規定，國務院實行總理負責制。之前幾部憲法對此沒有規定。故本題答案為D。

　　5【答案】C。解析：《勞動爭議調解仲裁法》第二條：中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：(一)因確認勞動關系發生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。根據法律規定，C項不屬于勞動爭議范圍。故本題答案選C。

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