在事業單位結構化面試中，綜合分析題主要分為兩大類時政類和哲理類。多數考生有這樣的錯誤認識：哲理類題目比時政類題目容易作答。但哲理類題目也是事業單位結構化面試中“難啃的蛋糕”，要想答好哲理類的題，也不是一件易事。在授課以及與考官交流中發現，廣大考生在作答哲理類的題目時仍存在一些誤區。為了幫助考生做好備考工作，給大家總結了一些作答技巧。

　　(一)開宗明義，準確提出觀點—準

　　在結構化面試中，哲理類題目一般是通過呈現哲理故事、名言警句、原理效應，問考生得到什么啟示。小故事大啟示，這就是哲理題的用意。在作答哲理類題目時很多考生都認為，整個答題過程中論證觀點是最重要的。其實不然，考官在評價一個考生時首先看考生提出的觀點是否準確，從考生提出的觀點中考官可以看出這個考生的思考問題深度、廣度。觀點提出準確，就算考生在后面論述過程中有些紕漏，考官也只是覺得些許遺憾，不會認為考生能力上存在問題。若想開宗明義，提出觀點準確，應該做到以下兩點：

　　1. 概括提煉

　　很多考生在作答哲理類題目都會有這樣的困惑，能意會題目內容中蘊含的哲理啟示，但是用一句話高度概括，就成為了難點。概括提煉是關鍵的思維過程，要將故事其實準確凝練成一句言簡意賅的話。概括提煉就是求同存異的過程。例如，有人常常出現這樣的情況：出門時，手中拿著鑰匙，卻出現急著找鑰匙;記錄來電，筆在手中握著，卻瞪大眼睛找筆。出現這種情況帶給你什么啟示?簡要闡述。這個題中描述兩種不同的情景，但是兩個情景有一共同之處就是“急”，找到這個詞，很容易提出正確觀點：欲速則不達。概括提煉在很大程度上，是一個尋找題目中關鍵詞以及共同點的過程。

　　2. 引申聯系

　　哲理類題目還有一大特點就是有些題干非常的簡短，不用去概括總結。但是要針對題目中的內容，論述二至三分鐘也是需要技巧的。首先不能將題干中的內容就事論事，應該結合實踐引申至做人、做事、做工作上。例如，“人生就像一支鉛筆�！边@句話你怎么理解。對于此題，題干不足十個字。鉛筆代表什么，是這個題目的關鍵，如何引申是重點。鉛筆像蠟燭一樣，可以引申為在崗位上無私奉獻消耗自己的平凡的人;鉛筆書寫必須經歷刀削的過程，可以引申在人生道路上經歷一些磨礪或挫折。

　　哲理類題目提出觀點，可以運用概括提煉、引申聯系這兩種方法。在分析題目過程中兩種方法不是完全孤立，是可以相互結合，并且多數哲理類題都需要運用概括提煉、引申聯系兩種方法結合使用才能提出正確的觀點。

　　(二)旁征博引，深入闡述觀點—精

　　提出觀點后就應該對自己提出的觀點進行論述。這個過程跟寫論文中的論證觀點是一致的。無外乎兩種方法事實論證和理論論證，即擺事實和講道理。事實論證時考生需要注意，例子選取的時效性。不能一談奉獻就是孔繁盛、焦裕祿、雷鋒，應該找些具有時代感的典型例子，也可以舉一些與考生報考崗位相一致的楷模。理論論證時可以引用一些警句、名言，這樣不僅會使內容更加有說服力，也可以從側面體現考生知識面的廣博以及知識儲備的豐厚，從而給考官留下良好的印象，抓住制勝的關鍵。

　　(三)聯系實際，指導修身治國—實

　　最后，論述結尾要將題目獲得的啟示結合實踐，指導自身修養的提升以及對國家、政府公共管理事務提出相應的建議。這個過程實際上是將得到的啟示落實的過程。在結合自身實際時要多談一些啟示對工作的指導以及在工作中如何踐行哲理啟示。指導國家、政府公共管理事務時切記假、大、空，應該提出具體、微觀的建議這樣才會給考官留下實干，且有很強的思考能力的印象。

　　考生在備考哲理類題目時如若能做到以上幾點，一定會啃好這塊“蛋糕”，并且品嘗到蛋糕的甜頭，在面試中脫穎而出。

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