根據河源市委市政府提前一年普及高中階段教育的要求，全縣今年比去年將增加1800名高中學生，各校結合本校緊缺學科教師實際進行測算，總計需要增加高中教師131名，經報請龍川縣委縣政府同意，擬招聘131名全日制本科畢業生，為確保招聘教師的質量和完成招聘數額，制訂如下方案：

　　一、招聘對象

　　本縣籍全日制師范類本科畢業生或具有相應教師資格條件的全日制非師范類本科畢業生(外縣籍畢業生必須是重點師范大學的全日制師范類本科及以上畢業生)。

　　龍川一中高中部教師應聘者必須是全國和省重點師范大學本科及以上畢業生。

　　二、招聘方式

　　招聘方式為面試形式，考察應聘者是否具備教育教學的基本素質，語言表達及組織協調能力。

　　1、面試組織：

　　(1)面試采取講課方式，應聘者面對評委講課10-15分鐘，授課內容為普通高中一年級現行教材，會計人員應聘者授課內容范圍為基礎會計、企業財務會計。心理學教師應聘者授課內容圍繞學生心理健康教育為主題，課題和內容均由評委于備課前抽簽確定。

　　(2)評委的組成：評委組將設立中文、數理化、政史地、美術、生物英語、體育、計算機、音樂等八個大組(會計應聘者納入計算機組、心理學教師應聘者納入政史地組)，每組評委為七人，評委由縣城各中學按5:1比例推薦候選人員，面試之前招聘領導小組再從中抽簽確定評委人員，并確定評委的組別位置。

　　(3)評委組設計分員和監督員各一名，由縣人事局和縣紀委監察局工作人員擔任。

　　(4)面試考場將設立候考室、備課室、面試室。應聘者首先在候考室由工作人員組織抽簽確定面試序號，1號應聘者于8：20分抽取試講題簽，接著備課，時間為20分鐘，備課結束后，由工作人員引領進入面試室進行面試，以此類推。

　　(5)成績計算辦法：面試成績采取百分制計算，去掉一個最高分和一個最低分，取評委的平均分為應聘者成績(最后一位出現成績相同者，必須重新面試)。

　　(6)成績公布：面試成績于當天公布，并公布體檢人員名單。

　　2、錄取辦法

　　應聘者必須參加本縣組織的面試，否則不予錄取。

　　根據公開、公正、公平、擇優錄用的原則，從高分到低分確定錄用人選，龍川一中單列錄用，如應聘龍川一中落聘者可轉報其他中學，縣城的其他三所高中，原則上按志愿分學科從高分到低分錄用，滿額為止。縣城中學應聘者落聘后原則上應聘到面上中學，如不愿意到面上中學應聘作自動放棄處理。面上中學的應聘者原則上統一錄用，抽簽確定任用學校，如志愿到麻布崗、赤光、車田、鐵場等四所中學的應聘者在面試成績入圍情況下可優先錄用。

　　三、報名時間和地點

　　時間：二0一0年五月四日至六日。

　　地點：龍川縣教育局一樓大廳。

　　四、面試時間和地點

　　時間：二0一0年五月八日(星期六)。

　　地點：龍川一中初中部C棟教學樓

　　五、要求

　　1、應聘者本人持身份證、畢業生就業推薦表、畢業生就業協議和大一寸近照像片一張到報名地點報名。同時辦理面試入場證。

　　2、應聘者攜帶身份證和面試入場券及相關教材于五月八日上午八時到面試地點參加抽簽確定面試序號，進入面試時不能攜帶教學參考書。

　　3、縣城中學應聘者必須是師范類全日制本科畢業生和具備教師資格條件的重點大學非師范類全日制本科畢業生。

　　六、組織領導

　　縣成立招聘高中教師工作領導小組。其組成人員如下

　　組長：韋欽強(縣委常委、常務副縣長)

　　副組長：李偉民(教育局局長)、楊偉忠(人事局局長)、

　　巫遠都(縣編辦主任)

　　成員：黃鏡芳、黃奎東、袁崇峰、楊桂平及相關學校校長。

　　龍川縣招聘高中教師工作領導小組

　　二0一0年四月十六日