九、考核(政審)

　　考核(政審)工作由縣教育和科學(xué)技術(shù)局具體負(fù)責(zé)實(shí)施。考核(政審)應(yīng)當(dāng)組成考核(政審)組，考核(政審)組由兩人以上組成。考核(政審)組應(yīng)

　　當(dāng)廣泛聽取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考核(政審)材料。

　　體檢合格人員確定為考核(政審)對(duì)象，考核(政審)內(nèi)容主要包括被

　　考核(政審)對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)

　　守法、廉潔自律等。考核(政審)時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在考核(政審)中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的人員，考核(政審)不合格，由招聘單位或主管部門報(bào)經(jīng)招考辦審定，取消該報(bào)考人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　(一)不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不與黨中央保持一致;

　　(二)有犯罪記錄或嚴(yán)重違法行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

　　(三)近三年在我縣事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律

　　行為的人員;

　　(四)定向到具體行業(yè)或單位的2010屆畢業(yè)生;現(xiàn)仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員;

　　(五)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　(六)提供虛假證明材料的;

　　(七)截止到2010年7月31日未能提交招考崗位所需學(xué)歷證書、學(xué)籍檔

　　案材料的人員;

　　(八)不符合招考職位所需資格條件的人員;

　　(九)按法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其它情況。

　　對(duì)體檢、考核(政審)不合格人員被取消資格后，按照程序一次性遞補(bǔ)人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的操作;遞補(bǔ)人員再有體檢、考核(政審)不合格的不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　十、公示

　　經(jīng)筆試、說(shuō)課、體檢、考核(政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，由招考辦在鳳岡縣政府網(wǎng)站上進(jìn)行為期七天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　十一、聘用

　　對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，報(bào)考一中、二中、職校、初級(jí)中學(xué)相同學(xué)科教師崗位的報(bào)考人員根據(jù)總成績(jī)從高到低依次選擇崗位，報(bào)考小學(xué)教師崗位的報(bào)考人員根據(jù)總成績(jī)從高到低依次選擇崗位;由縣教育和科學(xué)技術(shù)局按規(guī)定報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審核，再由縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一上報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批后，辦理聘用手續(xù)，按照崗位簽訂聘用合同。

　　被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，取消聘用資格。

　　十二、紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果，接受同級(jí)人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及新聞單位和社會(huì)的監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。

　　對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分;對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理，其中有考場(chǎng)舞弊行為或提供報(bào)考虛假材料的報(bào)考人員，三年內(nèi)不得報(bào)名參加我縣事業(yè)單位招考。構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

　　十三、本招考簡(jiǎn)章由鳳岡縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，如出現(xiàn)

　　重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，送請(qǐng)市招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。

　　咨詢電話：0852—5220388(人事部門)5228091(教育部門)

　　監(jiān)督電話：0852--5221942(紀(jì)檢部門)

　　遵義市人事人才網(wǎng)網(wǎng)址：www.rsj.zunyi.gov.cn

　　鳳岡縣政府網(wǎng)網(wǎng)址：www.gzfenggang.gov.cn

　　附件：

　　鳳岡縣2010年公開考試招聘中小學(xué)教師崗位及資格條件一覽表

　　鳳岡縣2010年公開考試招聘事業(yè)單位人員報(bào)名表

　　鳳岡縣2010年公開考試招聘事業(yè)單位人員加分申請(qǐng)表

鳳岡縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二0一0年五月二十四日