2010政策動向

　　2010年，中央“特崗計劃”設崗總量與2009年相當，實施范圍為中西部地區國家扶貧開發工作重點縣、西部地區原“兩基”攻堅縣(含新疆生產建設兵團的部分團場)、納入國家西部開發計劃的部分中部省份的少數民族自治州以及西部地區一些有特殊困難的邊境縣、少數民族自治縣和少小民族縣。

　　各地招聘工作應在4月份啟動實施，7月底前務必完成招聘工作，確保新錄用特崗教師秋季開學時上崗。

　　按需合理配置，有針對性、有重點地加強緊缺學科教師的補充。要著眼教師隊伍長遠發展，嚴格掌握用人標準，以應屆本科生為主，確保教師聘用質量。

　　對擬聘教師要統一安排參加崗前培訓，在上崗前按照國家規定進行教師資格認定，確保特崗教師持證上崗。

　　要切實加強特崗教師的管理服務工作。定期督查特崗教師工資待遇等各項政策落實情況，確保特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優評先、年度考核等方面與當地其他公辦學校教師同等對待。

　　今后城市、縣鎮中小學校教師自然減員空崗優先聘用服務期滿特崗教師。