武陟縣教育局

2010年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位

教師招聘面試（講課）方案

    為確保我縣2010年特崗教師招聘面試（講課）工作的順利進(jìn)行，根據(jù)《河南省2010年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘辦法》，結(jié)合我縣實(shí)際，特制定本方案。

一、面試（講課）原則

（一）堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。

（二）堅(jiān)持尊重知識(shí)、尊重人才、學(xué)以致用的原則。

（三）堅(jiān)持自覺接受監(jiān)督的原則，在武陟縣特崗教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣教育局、縣人力資源和勞動(dòng)社會(huì)保障局、縣財(cái)政局和縣編辦統(tǒng)一組織，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。

（四）堅(jiān)持回避的原則。評(píng)委與考生有血親關(guān)系的，評(píng)委應(yīng)提出回避，考生與評(píng)委有厲害沖突的，考生可以提出回避要求，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，評(píng)委應(yīng)當(dāng)回避。

（五）堅(jiān)持同學(xué)科范圍統(tǒng)一、評(píng)委相對(duì)統(tǒng)一的原則。以客觀評(píng)價(jià)考生知識(shí)、能力和素質(zhì)為前提，合理分配評(píng)價(jià)指標(biāo)權(quán)數(shù)，分學(xué)科組進(jìn)行面試（講課）。

（六）堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)肅、保密的原則。用鐵的紀(jì)律和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)做好面試（講課）工作，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行省、市有關(guān)文件規(guī)定，杜絕弄虛作假、營私舞弊等違紀(jì)行為。

二、面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)

2010年7月7日（星期三）上午8點(diǎn)---12點(diǎn)在武陟縣教育局人事股（縣城興華路中段，人民廣場(chǎng)對(duì)面）進(jìn)行面試資格復(fù)審。

面試資格審查（報(bào)名資格復(fù)審）時(shí)，考生需提交：1、面試通知單；2、身份證；3、畢業(yè)證（未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校就業(yè)管理部門出具無違法違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明）；4、教師資格證（往屆畢業(yè)生需攜帶）；5、筆試準(zhǔn)考證等證件原件。審查合格，發(fā)給面試資格審查（報(bào)名資格復(fù)審）合格證明，方可參加面試（講課）。

考生如缺少有關(guān)材料或不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，取消其面試資格，責(zé)任自負(fù)。

三、面試（講課）時(shí)間、地點(diǎn)

武陟縣2010年特設(shè)崗位教師面試（講課）時(shí)間定于2010年7月8日（星期四）上午7：00在武陟縣育英實(shí)驗(yàn)小學(xué)（縣城朝陽一街東段）集中封閉進(jìn)行，報(bào)到時(shí)須帶考生身份證、準(zhǔn)考證，面試通知原件。

四、面試辦法

1、此次特崗教師招聘面試以講課方式進(jìn)行，面試總分為100 分，評(píng)委當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。評(píng)委評(píng)分不設(shè)保底分，由評(píng)委組按有關(guān)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，每場(chǎng)面試結(jié)束后，在評(píng)委組的評(píng)分中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，求出的平均分即為該面試考生的面試得分。實(shí)得分保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

2、考生實(shí)行代碼制，面試時(shí)只向?qū)＜铱荚u(píng)組報(bào)告代碼，不得泄漏姓名及其他情況。

3、面試考核工作在武陟縣特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，接受縣紀(jì)檢監(jiān)察部門現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督。今年特崗教師招聘面試涉及初中、小學(xué)13個(gè)專業(yè)，成立4個(gè)面試組。面試一組負(fù)責(zé)初中、小學(xué)數(shù)學(xué)計(jì)24人；面試二組負(fù)責(zé)初中、小學(xué)英語計(jì)28人；面試三組負(fù)責(zé)初中、小學(xué)、物理、化學(xué)、地理、信息、體育計(jì)23人；面試四組負(fù)責(zé)初中、小學(xué)美術(shù)，音樂計(jì)29人。每組專家評(píng)委由7人組成，其中主評(píng)委1人，面試前從外地市教育專家人才庫中臨時(shí)抽取，實(shí)行封閉式管理。

五、面試程序

1、面試考生根據(jù)公布的面試時(shí)間安排，到達(dá)面試地點(diǎn)，抽簽確定講課順序，聽候安排。

2、面試考生只面對(duì)評(píng)委講課。面試課題每學(xué)科為同一題目，面試按照同專業(yè)、同崗位類別分組進(jìn)行，抽取考生講課順序，順序確定后統(tǒng)一在等候室封閉管理，等待傳喚。在面試開始前20分鐘，每組第一個(gè)面試考生在工作人員的引領(lǐng)下到備課室，進(jìn)行準(zhǔn)備。第一個(gè)面試考生準(zhǔn)備10分鐘時(shí)，下一位面試考生進(jìn)入備課室準(zhǔn)備，依此類推�？忌�抽取課題后，由考點(diǎn)向考生提供相關(guān)教材，考生在封閉管理下準(zhǔn)備講課稿，面試考生在工作人員的引領(lǐng)下徑直到面試室。

3、考生進(jìn)入面試考場(chǎng)后，主評(píng)委宣布：講課時(shí)間為10分鐘，計(jì)時(shí)開始。時(shí)間到，考生必須停止講課，不得超時(shí)。考生講課完畢要向評(píng)委組報(bào)告“講課完畢”。面試結(jié)束后，面試考生聽取主評(píng)委宣布完面試得分后即離開考場(chǎng)，不得在考場(chǎng)及附近逗留。

4、上報(bào)面試成績(jī)。

六、面試內(nèi)容

1、報(bào)考小學(xué)教師崗位的考生，講課內(nèi)容選自現(xiàn)行九年義務(wù)教育小學(xué)1——5年級(jí)新課標(biāo)教材。

2、報(bào)考初中教師崗位的考生，講課內(nèi)容選自初中現(xiàn)行各學(xué)科7——9年級(jí)新課標(biāo)教材。

面試內(nèi)容主要測(cè)試其專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及專業(yè)技能。并觀察其思維能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、組織能力、語言表達(dá)能力、教學(xué)藝術(shù)等。

七、組織保障

為加強(qiáng)特崗教師招聘面試工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保面試工作的順利進(jìn)行，特成立特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組  長：宮衛(wèi)紅（武陟縣人民政府副縣長）

副組長：瞿滿全（武陟縣教育局局長）

    祁同治（武陟縣財(cái)政局副局長）

    鄭元杰（武陟縣人事局副局長）

    翟慧玲（武陟縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)主任科員）

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在教育局。

主  任：瞿滿全

副主任：趙天依  申學(xué)迅   薛載斌   宋紅梅

成員：岳水生 （教育局）

    張玉堂 （教育局）  

    馬漢君 （教育局）

    申二臣 （財(cái)政局）

    何永濤 （人事局）

    趙紅斌 （縣編辦）

八、面試注意事項(xiàng)

1、所有面試考生必須服從面試考點(diǎn)的組織安排，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到、抽簽、封閉，按時(shí)到場(chǎng)者，視為自動(dòng)放棄面試資格。

2、面試考生一經(jīng)進(jìn)入面試地點(diǎn)即進(jìn)入封閉，封閉期間自覺交出一切通訊工具，由考點(diǎn)工作人員登記代為保管，面試完畢后領(lǐng)回。拒絕交出通訊工具者，以作弊論處。

4、考生進(jìn)入考點(diǎn)后，必須服從管理，遵守有關(guān)考試紀(jì)律，嚴(yán)禁一切違紀(jì)違規(guī)行為影響考試工作。

5、面試考生在2010年7月8日7點(diǎn)40分前不到考點(diǎn)，視為自動(dòng)放棄面試。

6、考生所提供的一切材料必須真實(shí)有效，如有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，后果自負(fù)。

7、考生面試期間住宿費(fèi)、生活費(fèi)、交通費(fèi)等一律自理，并注意安全。

九、面試紀(jì)律

1、面試評(píng)委、工作人員必須嚴(yán)格遵守面試工作紀(jì)律，服從安排，聽從指揮，規(guī)范操作。堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)，自覺接受監(jiān)督。對(duì)以權(quán)謀私，徇私舞弊的工作人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴(yán)肅處理；對(duì)弄虛作假的面試考生一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，當(dāng)場(chǎng)取消其面試資格，確保面試工作順利進(jìn)行。

2、面試工作在紀(jì)委、監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行。

十、本方案由武陟縣特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋（電話：0391-7281728），未盡事宜，另行通知。

武陟縣教育局       

            二0一0年六月二十七日