3.公示考試總成績(jī)和單位崗位數(shù)、雙選洽談(時(shí)間：8月3日)

　　在筆試(含技能測(cè)試)及說(shuō)課、面試均合格的人員中根據(jù)招考崗位條件按筆試(含技能測(cè)試)成績(jī)(折算50%)和說(shuō)課、面試成績(jī)(折算50%)，兩項(xiàng)成績(jī)折算后相加的總成績(jī)以招聘崗位數(shù)1∶1的比例確定洽談人員參加雙選洽談。如出現(xiàn)總成績(jī)同分，以說(shuō)課、面試總分由高分到低分排序確定。

　　洽談時(shí)如因線上人員自動(dòng)放棄而出現(xiàn)缺額，則在報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分一次性補(bǔ)錄。

　　五、其他相關(guān)事宜

　　1.錄聘的新教師為事業(yè)編制人員，實(shí)行聘用制，用人單位按規(guī)定為其辦理各類保險(xiǎn)。

　　2.紀(jì)檢、監(jiān)察部門對(duì)招聘過(guò)程全程監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名資格不符或招聘過(guò)程中弄虛作假的，即取消報(bào)考對(duì)象考試或聘用資格。

　　3.擬聘用的畢業(yè)生經(jīng)縣招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意無(wú)異議后辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并將檔案轉(zhuǎn)至縣教育局人事科。8月15日到縣教育局領(lǐng)取介紹信。試用期為一年，試用期滿進(jìn)行綜合考核，考核合格的辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù);考核不合格或不能勝任工作的，取消聘用資格。

　　本簡(jiǎn)章由如東縣人力資源和社會(huì)保障局、如東縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　聯(lián)系電話：0513-84512932，84162297。

　　如東縣人力資源和社會(huì)保障局

　　如東縣教育局

　　二〇一〇年七月十五日