5、優(yōu)惠加分

　　①上級(jí)有相關(guān)招聘考試優(yōu)惠加分規(guī)定的按相關(guān)文件辦理。

　　②公辦教師在職因病死亡，其配偶或子女報(bào)考優(yōu)惠加2分。

　　③公辦教師在職因公死亡，其配偶或子女報(bào)考優(yōu)惠加4分。

　　④縣內(nèi)公立中小學(xué)在崗的代課教師連續(xù)代課每滿一學(xué)期加0.5分，加到2010年上期止，但代課加分最多不超過(guò)8分。代課期 限將依據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)代課金核發(fā)的原始憑證及其他有關(guān)證明從實(shí)從嚴(yán)認(rèn)定，如代課時(shí)間中途間斷1期及以上， 則間斷之前的代課時(shí)間一律不列為加分代課時(shí)間(經(jīng)批準(zhǔn)休產(chǎn)假的除外)。

　　以上各項(xiàng)加分累計(jì)不超過(guò)8分，考試成績(jī)與加分合成個(gè)人總成績(jī)。符合以上加 分條件的考生,應(yīng)在“報(bào)名登記表”上如實(shí)填寫(xiě)優(yōu)惠加分事項(xiàng)，并提供相應(yīng)的證件和資料，否則按自動(dòng)放 棄加分處理。

　　6、預(yù)錄

　　按招聘計(jì)劃1：1.2的 比例，每個(gè)職位按個(gè)人總成績(jī)劃定一條最低控制分?jǐn)?shù)線，每個(gè)職位至少保持1名差額。然后，組織最低控 制線內(nèi)的所有考生，當(dāng)場(chǎng)公開(kāi)按個(gè)人總成績(jī)從高分到低分依次選投學(xué)校志愿，按招聘計(jì)劃1：1的比例預(yù)錄。預(yù)錄時(shí)，不愿選投學(xué)校又不服從調(diào)劑的考生，視為自動(dòng)放棄預(yù)錄資格，在最低控制線內(nèi)，如果招聘學(xué) 校計(jì)劃未錄滿，空下的名額不再補(bǔ)錄。

　　籃球、羽毛球、乒乓球教練職位分別根據(jù)個(gè)人總成績(jī)由高分到低分按招聘計(jì)劃1：1的比例預(yù)錄。

　　7、體檢

　　預(yù)錄對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢合格人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃招聘人數(shù)時(shí)，籃球、羽毛球、乒乓球教練職位按個(gè)人總成績(jī)由高分到低分遞補(bǔ)，其它職位從 最低控制線內(nèi)同專(zhuān)業(yè)“服從調(diào)劑”的報(bào)考人員中按個(gè)人總成績(jī)由高分到低分遞補(bǔ)。體檢工作依照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實(shí)施，體檢在指定的醫(yī)院進(jìn) 行，體檢費(fèi)用由考生自理，時(shí)間另行通知。

　　8、面試

　　體檢合格人員即為面試對(duì)象。面試采取板書(shū)、現(xiàn)場(chǎng)回答問(wèn)題等形式進(jìn)行，其中報(bào)考音、體、美教師的面試采取專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試的方式 進(jìn)行。音樂(lè)主要測(cè)試唱歌、跳舞、識(shí)譜和使用樂(lè)器的情況;體育主要測(cè)試跳、投擲及掌握相關(guān)體育項(xiàng)目要點(diǎn)等情況;美術(shù)主要測(cè)試素描和色彩等情況。

　　面試總分為100分，60分為合格分?jǐn)?shù)，低于60分的考生為不合格。

　　面試若有不合格者，籃球、羽毛球、乒乓球教練職位按個(gè)人總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，其它職位從最低控制線內(nèi)同專(zhuān)業(yè)“服從調(diào)劑” 的報(bào)考人員中按個(gè)人總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　9、考核

　　面試合格人員即為考核對(duì)象。考核工作按《湖南省國(guó)家公務(wù)員錄用考核試行辦法》進(jìn)行，主要考核在校學(xué)習(xí)、工作時(shí)的表現(xiàn)，有無(wú)“不予 報(bào)名”的事項(xiàng)，受過(guò)何種獎(jiǎng)勵(lì)與處分等情況。考核若有不合格者，籃球、羽毛球、乒乓球教練職位按個(gè)人總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，其它職位從最低控制線內(nèi)同 專(zhuān)業(yè)“服從調(diào)劑”的報(bào)考人員中按個(gè)人總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　10、公示

　　考核合格人員即為擬錄人員，向社會(huì)公示7天。公示期間，對(duì)有異議的擬錄人 員，經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，將取消錄用資格，空下的名額不再遞補(bǔ)。公開(kāi)招聘過(guò)程中，有關(guān)結(jié)果將及時(shí)在衡東縣政府公眾信息網(wǎng)、衡東教育信息網(wǎng)上進(jìn)行公布，接受考生和 社會(huì)各界的監(jiān)督(舉報(bào)電話：5236281、5235061、5227068)。

　　11、入編聘用

　　公示無(wú)異議的擬錄人員，經(jīng)縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，即確定為錄用人員，由縣公開(kāi)招考(招聘)行政事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組 辦公室下發(fā)正式錄用通知，縣編辦、縣人事局、縣財(cái)政局、縣教育局及時(shí)辦理有關(guān)正式入編、聘用、工資統(tǒng)發(fā)等相關(guān)手續(xù)。新聘人員一律實(shí)行聘用制，試用期為一 年，試用期內(nèi)考核不合格者，取消編制、工資和聘用合同。聘用人員與縣教育局簽訂五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)的協(xié)議，對(duì)不服從組織安排的不予錄用。

　　四、組織 實(shí)施

　　為確保招聘工作的順利進(jìn)行，成立衡東縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，全部招聘工作由辦公室具體組織實(shí)施，縣紀(jì)檢監(jiān) 察機(jī)關(guān)全程監(jiān)督，相關(guān)單位密切配合。未盡事宜，由縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　本公告由衡東縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢(xún)電話：縣委組織部 0734-5236281

　　縣教育局 0734-5229748 0734-5227068

　　衡東縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2010年7月15日