四、考核

　　考核主要是考察應試者政治思想素質、道德品質、業務能力、工作實績以及適應招聘崗位所需要的綜合素質等。考核堅持“客觀、公正”的原則，統一按《2010年縣直學校招聘在職教師考核方案》進行考核，考核以用人單位為主，教育局派員核查。被考核人按要求到招聘學校參加考核，考核的證件(資料)由被考核人提供，若弄虛作假，取消招聘資格;若未在規定時間內參加考核者，作自動棄權處理。

　　五、審批、聘用

　　1、考核結束后，總成績按筆試、面試、考核成績7：2：1(以百分制計算)的比例計算，從高分到低分確定人選。

　　2、對擬聘人員，用人單位向教育局申報，批準后向被錄用人員發《試用通知書》，試用期為一年。試用期滿經考核能勝任教育教學工作者，報教育局審批后辦理調入(聘用)手續。對考核不合格者由用人單位退回原單位。

　　附：縣直學校招聘教師日程安排

　　公告時間：7月18日——7月31日報名時間：8月1日——8月3日下午5:00

　　考試時間：8月8日上午9:00-11:00筆試成績、面試人選公示時間:8月9日

　　面試時間：8月10日考核時間：8月11日——8月13日下午5:00

　　擬聘人員名單公示：8月15日——8月19日

　　房縣教育局

　　二O一O年七月十八日