為適應我區教育事業發展的需要，根據《鄭州市事業單位新進人員暫行辦法》(鄭政文[2006]171號)精神，經區人民政府批準，區人力資源和社會保障局、區教體局擬公開招聘100名師范類大專以上學歷畢業生，招聘簡章如下：

　　一、招聘崗位和人數

　　招聘人數共100名，其中初中35名，小學65名。

　　(一)初級中學教師35名

　　語文5名、數學6名、英語6名、歷史3名、地理3名、物理4名、生物3名、化學1名、音樂2名、政治2名

　　(二)小學教師65名

　　語文 25名 其中大專及專升本 5名

　　數學 23名 其中大專及專升本 4名

　　英語 4名 其中大專及專升本 2名

　　音樂 4名 其中大專及專升本 2名

　　體育 4名 其中大專及專升本 2名

　　美術 3名 其中大專及專升本 1名

　　信息技術2名其中大專及專升本 1名

　　二、招聘條件

　　(一)政治素質好，熱愛祖國，擁護黨的基本路線和方針政策;熱愛教育事業，具有敬業奉獻精神，遵紀守法，作風正派;具有相應的專業知識;五官端正、身體健康。

　　(二)初中教師：鄭州市生源(十二縣、市、區)、2009年(未就業)、2010年全日制普通師范院校師范類本科以上畢業生，普通話二級乙等以上，計算機能力達到中級水平，須持有相應中學教師資格證書。

　　(三)小學教師：鄭州市生源(十二縣、市、區)、2009年(未就業)、2010年全日制普通師范院校師范類大專(含專升本)以上畢業生，普通話二級乙等以上，計算機能力達到中級水平，須持有相應的教師資格證書。

　　(四)中小學教師報名者中具有研究生以上學歷者，年齡須在30歲以下(1980年7月30日后出生)。

　　三、任職及待遇

　　(一)選聘的高校畢業生，由區里統一實行聘用制管理，聘用期限為兩年;在聘期間年度考核均為合格以上的畢業生，聘用期結束后，在本人自愿的前提下，可續聘3年。

　　(二)在聘期間，高校畢業生的人事檔案等統一由區人事局所屬的人才交流中心免費代理。

　　(三)選聘的高校畢業生，工資待遇參照正式在編人員標準執行，由教體局統一辦理養老、醫療、人身意外傷害等社會保險。參保時間從正式簽訂聘用合同之日起計算。

　　(四)聘期內年度考核連續兩年均為優秀(年度考核的優秀比例為20%)的，轉為正式在編教師;連續5年考核合格以上的人員正式入編。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　時間：2010年7月26日至2010年7月28日。

　　地點：鄭州市文化路第二小學院內(文化路與黃河路交叉口向南100米路東)。

　　本人攜帶畢業證、身份證、戶口本、畢業報到證、普通話等級證、計算機等級證、教師資格證等證書原件和一份復印件，近期免冠正面同底版2寸照片3張。(2010年畢業生未拿到畢業證、就業報到證者，需由學校出具證明)

　　2010年8月4日報名者持本人身份證到文化路第二小學院內領取準考證。