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　　第二十五章 組織職能

　　第一節 組織工作概述

　　組織與組織工作：

　　1.組織：為實現一定目標，經由分工協作而組成的具有特定職責、職權關系的系統。

　　2.組織工作的核心是建立有效分工、協作的關系結構。

　　組織工作的基本過程：

　　1.目標分解。

　　2.任務分解。

　　3.設立部門。

　　4.設立職位。

　　5.明確各職位的責、權、利。

　　6.明確各部門、各職位的相互協作配合關系。

　　注意：組織工作要形成相關的三套文件：崗位職責、工作流程和組織系統圖。

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