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2014經濟師考試《中級人力資源》應試指南(第12章)

來源:考試吧 2013-12-17 10:55:16 要考試,上考試吧! 經濟師萬題庫
2014經濟師考試《中級人力資源》應試指南考試吧發布。
第 1 頁:考情分析
第 2 頁:考點一 經濟中的勞動力供給總量
第 3 頁:考點二 勞動力供給曲線
第 4 頁:考點三 勞動力供給彈性與勞動力需求的自身工資彈性
第 5 頁:考點四 家庭生產理論與勞動力供給周期
第 6 頁:考點五 短期與長期勞動力需求
第 7 頁:考點六 派生需求定理、勞動力需求的交叉工資彈性
第 8 頁:考點七 勞動力市場的均衡
第 9 頁:考點八 勞動力市場非均衡

  考點三 勞動力供給彈性與勞動力需求的自身工資彈性

  

2014年中級經濟師《人力資源管理》應試指南:第12章

  【例5·單選題】如果某市紡織工人的勞動力供給彈性為0.5,由于工資水平上漲,這類勞動者的勞動力供給時間增加了l5%,他們原來的工資水平是每小時25元,那么現在的工資水平是( )元。

  A.25.3

  B.26.7

  C.30

  D.32.5

  【答案】D

  【解析】本題考查勞動力供給彈性。勞動力供給彈性=勞動工時變動%/-1=資率變動%,也即0.5=15%/[(X-25)/25],計算可得X=32.5(元)。

  【倒6·單選題】某沿海省份對制鞋工人的勞動力需求是單位彈性的,該省企業目前雇用的制鞋工人總人數為20000人,工人的市場工資率是20元/小時,如果工資率上升為25元/小時,則該省企業愿意雇用的制鞋工人總人數將變成( )人。

  A.30000

  B.25000

  C.20000

  D.15000

  【答案】D

  【解析】本題考查勞動力需求彈性。題目已知勞動力需求是單位彈性的,即為1。勞動力需求彈性一勞動力需求量變動%/工資率變動%=(△L/L)÷(△W/W)=( △L/20000)÷[(25-20)/20]=1,則△L=5000(人)。則總人數變為20000-5000=15000(人)。

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