考點(diǎn)二 勞動(dòng)爭議處理的原則和范圍

 

　　注：①《職業(yè)病防治法》規(guī)定，職業(yè)病診斷、鑒定過程中。在確認(rèn)勞動(dòng)者職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史時(shí)，當(dāng)事人對(duì)勞動(dòng)關(guān)系、工種、工作崗位或者在崗時(shí)間有爭議的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁;接到申請(qǐng)的勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)受理，并在三十日內(nèi)作出裁決。

　　【例2·單選咫】在勞動(dòng)爭議處理的基本原則中，實(shí)行( )，程序簡化，有利于爭議雙方相互理解，也有利于及時(shí)、徹底地處理勞動(dòng)爭議。

　　A.合法的原則

　　B.公正的原則

　　C.及時(shí)的原則

　　D.著重調(diào)解的原則

　　【答案】D

　　【解析】本題考查勞動(dòng)爭議處理的基本原則。實(shí)行著重調(diào)解的原則，程序簡化，有利于爭議雙方相互理解，也有利于及時(shí)、徹底地處理勞動(dòng)爭議。

　　【例3·多選題】下列不屬于勞動(dòng)爭議的有( )。

　　A.勞動(dòng)者請(qǐng)求社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)放社會(huì)保險(xiǎn)金的糾紛

　　B.農(nóng)村承包經(jīng)營戶與受雇人之間的糾紛

　　C.勞動(dòng)者與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系后，請(qǐng)求用人單位返還其收取的勞動(dòng)合同定金、保證金、 抵押金、抵押物產(chǎn)生的爭議

　　D.勞動(dòng)者與用人單位因住房制度改革產(chǎn)生的公有住房轉(zhuǎn)讓糾紛

　　E.家庭或者個(gè)人與家政服務(wù)人員之間的糾紛

　　【答案】ABDE

　　【解析】本題考查不屬于勞動(dòng)爭議的糾紛。選項(xiàng)C屬于勞動(dòng)爭議的范圍。