2019事業(yè)單位面試技巧及熱點(diǎn)匯總（7月）

　　【題目】

　　“失信者黑名單制度”，是針對失信之人的一項(xiàng)懲罰制度，有利于解決社會誠信問題，是我國構(gòu)建社會誠信體系的一項(xiàng)重要舉措。你怎么看?

　　【測評要素】綜合分析

　　【答題要點(diǎn)】

　　1、“失信者黑名單制度”，是針對失信之人的一項(xiàng)懲罰制度，有利于解決社會誠信問題。可以說，“失信者黑名單制度”是我國構(gòu)建社會誠信體系的一項(xiàng)重要舉措。但也應(yīng)該認(rèn)識到，在實(shí)施中要形成聯(lián)合懲戒的威力，這項(xiàng)制度，還需要其他配套制度的支持與保障。

　　2、這項(xiàng)制度目前遇到的問題包括：第一，缺乏信用信息生成與核查的責(zé)任制度，不利于確保信息的真實(shí)可靠。第二，主體信用信息分散和征信系統(tǒng)條塊分割所導(dǎo)致的信息“壁壘”和“孤島”問題仍然突出。第三，目前，國務(wù)院頒布的《征信業(yè)管理?xiàng)l例》對于個(gè)人不良信息的保存期限統(tǒng)一規(guī)定為5年。這種不分失信性質(zhì)與程度的同一標(biāo)準(zhǔn)時(shí)限的規(guī)定有失公正，不利于嚴(yán)懲重大失信者、警示一般失信者。

　　3、針對這些問題，提出以下具體建議：首先，建立失信信息生成與核查的責(zé)任制度。其次，細(xì)化政府公開信用信息責(zé)任的法律規(guī)定。再有，區(qū)別規(guī)定不同性質(zhì)失信信息的保存時(shí)限。相信，通過完善“失信者黑名單制度”，將能更加有效地遏制“老賴”問題。而在這個(gè)過程中，以誠信為本，也將慢慢融入人們的行為規(guī)范，成為自覺的道德約束。

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