“工欲善其事，必先利其器”，面試的備考同樣需要講究方式，一個好的復習方法往往能達到事半功倍的效果，反之，則事倍而功半。

　　面試備考中的幾個階段?每個階段的復習對策?

　　第一階段：對面試的初步了解階段，不必開口，只需要認真地閱讀相關的文字介紹，對公務員面試的基礎知識做一個系統的了解。

　　第二個階段：知識儲備階段，要多看資料，對各種題型有基礎的了解和把握，多盡可能地多看新題，學習答題的切入點，學會準確地審題，盡量完善答題要點，同時要歸納各種題型的基本框架和思路。

　　第三階段：“瘋狂練習階段”，要敢說，多說，哪怕一個人在房間里也說，我在書桌前掛了面鏡子，一邊說一邊練習自己的表情。而且用錄音軟件錄音，自己反復聽，找缺點，聽語言表達上、思路上、要點上存在的問題。同時也可尋找水平相當的考友對練，一來節(jié)約時間，二來能夠互相點評。

　　第四階段：查缺補漏階段。對自己的答題水平有一個客觀清晰的認識后，要有針對性地訓練自己的弱項類型題目，要有意識地克服答題中存在的明顯錯誤，比如說我一開始答題語言太過豐富，在某一點上過于展開，于是在這一階段我就會有意識地提醒自己語言要簡練。同時要認識到自己的優(yōu)勢題目所在，一定要注意保持住自己的優(yōu)勢。

　　第五階段：沖刺階段。對手上有答案的題目都要過一編，不用細看，就看切入點和答題思路，簡要地看，同時可以對本省的真題進行分析，適當地準備一些可能會考的題目。

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