文章責編：wyj_2323
看了本文的網友還看了學歷| 高考 中考 考研 自考 成考 外語| 四六級 職稱英語 商務英語 公共英語 資格| 公務員 報關員 銀行 證券 司法 導游 教師 計算機| 等考 軟考
工程|一建 二建 造價師 監理師 咨詢師 安全師 結構師 估價師 造價員 會計| 會計證 會計職稱 注會 經濟師 稅務師 醫學| 衛生資格 醫師 藥師 [更多]
【無領導小組討論】
概念：
無領導小組討論(簡稱LGD)主要是通過給一組考生(一般是5-7個人)一個與工作相關的問題，讓考生們進行一定時間(一般是1小時左右)的討論，評價者不給考生制定特別的角色，也不制定誰是領導，也不指定每個人應該坐在哪個位置，而是讓所有考生自行排位、自行組織，評價者只是通過安排考生的活動，觀察每個考生表現，來對考生進行評價。
評分要素：
舉止儀表、團隊合作能力、思維分析能力、個性特征和行為風格、動機與崗位匹配性、應變能力、言語表達[具體要求及應對技巧]
常見題型：
①開放式題型；②兩難類題型；③多項選擇類題型；④資源爭奪類題型；⑤求職動機與擬任職位匹配性題；⑥串詞編故事類；⑦發散想象類；⑧即興演講類；⑨材料題[具體介紹]
