深圳作為副省級城市，一般來說，每年組織1～2次公務員考試，但在2009年由于綜合配套改革，公務員考試沒有舉行。今天(2010年2月25日)，深圳市人力資源和社會保障局對外發布公告，表示深圳市今年將公開招聘350名行政執法類聘任制公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)。此次考試筆試定于3月14日上午舉行，2月26日起接受報名。下面華圖教研中心將對本次公告的特點進行解讀。

　　與時俱進，深圳公務員分類管理制度改革穩步推進

　　這次公開招考考試，是深圳市推行行政機關公務員分類管理改革后第一次公開招考行政執法類公務員。深圳市從2007年1月開始了公務員聘任制的試點工作，目前已基本建立了聘任制公務員管理制度體系，并招聘了兩批共53名聘任制公務員。從今年起，深圳決定擴大聘任制公務員招聘規模，在有行政編制空缺的前提下，為深圳市補充源源不斷的聘任制公務員。

　　深圳市公務員“大一統”管理模式被劃分成綜合管理類、行政執法類、專業技術類三個類別，除了綜合管理類仍沿用以往公務員的管理模式，行政執法類、專業技術類公務員都將實施聘任制。分類管理后，考試的內容和科目將按照類別來安排，此次招錄的就是行政執法類的聘任制公務員。深圳市人社局副局長陸韜在新聞發布會上表示，今年下半年，深圳可能會再安排一次招考，但2010年內安排不超過兩次。

　　以人為本，招考對象表述漸趨明朗

　　2010年深圳市《關于公開招聘行政執法類聘任制公務員的公告》中對本次考試的招考對象作了明文規定。職位要求全日制普通高等院校畢業的，成教、自考、電大、業大、函授或在職黨校學歷者不能報考;戶籍要求深圳院校、深圳生源的應屆畢業生，按深圳戶籍報考，深圳戶籍人員的配偶為市外戶籍的也可按深圳戶籍報考;符合職位其他條件的深圳院校、深圳生源2008年和2009年畢業生可報考面向應屆畢業生的職位等，另外還對應屆畢業生的時間界定，“三支一扶”、“西部計劃”計劃的年齡、經驗限制，從軍、留學等特別人群的報考條件都有詳盡的介紹，體現了深圳市引進人才以人為本、服務考生的精髓。

　　另外，深圳市公務員考試從發布招考公告、筆試、面試、體檢在兩個星期內完成，可以照顧外地考生，免得在深圳消費過大，也體現了以人為本這一點。

　　具體問題具體分析，行政執法單獨招考

　　因為只招聘行政執法類聘任制公務員，所以本次筆試科目為《行政職業能力測驗》和《行政執法知識》兩科，《行政職業能力測驗》主要測試應試者從事機關行政工作的綜合能力。《行政執法知識》主要考察應試者對行政執法所需法律基礎知識的掌握，以及應用法律知識解決問題的能力。而不像2008年分為綜合管理類和行政執法類兩類，除了《行政職業能力測驗》，綜合管理類另考《申論》，行政執法類筆試則另考《行政執法知識》。

　　筆試將在2010年3月14日(星期日)舉行。地點詳見準考證或者到深圳市考試院現場查詢。往年一般都在羅湖和福田，其他地方很少有考場安排。筆試成績依《行政職業能力測驗》和《行政執法知識》兩科成績按各占50%合計，并四舍五入保留至小數點后2位。對筆試合格的考生，依筆試成績分數高低排序，各職位按照擬聘人數的3倍確定復審及面試名單;面試結束后，按筆試占60%、面試占40%計算考試的總成績，總成績保留至小數點后3位。

　　實事求是，突出基層工作經驗及能力

　　深圳市積極響應國家政策，這次加大從基層一線考錄公務員的力度，除部分特殊職位外，多從具有兩年以上基層工作經歷的人員中考錄，鼓勵優秀高校畢業生到基層和生產一線去，在實踐中增長才干，經受磨練。

　　今年全國行政機關公務員管理工作會議上提到，今后我國將堅持和完善從基層一線選拔公務員制度，同時組織開展公務員公開遴選試點。國家公務員局表示今后要堅持和完善從基層一線選拔公務員制度，把招錄有基層工作經歷公務員作為公務員考錄工作的頭等大事，充分發揮考錄政策的導向作用，加大從農村、社區優秀基層干部中考錄公務員的力度，探索從優秀工人、農民等生產一線中考錄公務員的辦法。

　　溫馨提示：

　　公告時間：2010年2月25日

　　網上報名及繳費：2010年2月26日10：00至3月8日17：00

　　網上打印準考證：3月11日16：00至3月13日18：00

　　筆試時間：2010年3月14日

　　筆試成績查詢：2010年3月17日16:00后

　　資格審查：2010年3月19日

　　面試時間：2010年3月24日

　　總成績公布：2010年3月26日16：00

　　體檢時間：2010年3月28日