經過梳理不難發現，今年以來簡政放權主要從向市場放權、向社會移權、向下放權、對政府職能進行精簡4個層面展開。此輪簡政放權的同時，特別注重強化監督，力圖避免“一放就亂、一亂就收”的悖論

　　李克強總理日前在出席達沃斯論壇時，向各國嘉賓重點介紹了中國全面深化改革，特別是“政府帶頭自我革命”，通過簡政放權釋放市場潛能和發展動力的情況，獲得世界輿論廣泛好評。新一屆中央政府成立以來，把簡政放權作為改革“先手棋”，其目的就是通過減少不必要的行政權力，優化行政層級環節，改變權力過于寬泛、過分集中的局面，進而轉變政府職能。認清此輪簡政放權改革的出發點、實施路徑和目標所在，特別是與以往改革之間的區別，有利于更好地加以全面推進。

　　從中國經濟改革的歷程看，今天的簡政放權不是孤立事件。上世紀80年代的簡政放權，把提高經濟效率、克服經濟短缺作為出發點，沖破計劃藩籬，改變了集中經營、統一分配的管理方式。在隨后90年代和新世紀以來的改革進程中，簡政放權的深度和廣度達到更高層次，但也一直難以走出“一放就亂、一收就死”的怪圈。幾十年的簡政放權歷程給我們深深啟示：我們以計劃經濟為起點，在市場化改革進程中不斷調試政府和市場的關系，每當政府自我革命比較到位，市場和社會的活力就能夠得到極大迸發。

　　梳理今年以來國務院取消和下放的行政審批事項，不難發現，簡政放權的對象主要從以下4個層面展開。

　　一是向市場放權。減掉影響市場競爭的行政審批，減少政府對市場的過度干預，把那些市場能夠解決的問題交給市場解決。但市場并不能對經濟調節起完全作用，所以還要實施科學的市場監管和宏觀調控，消除市場失靈。

　　二是向社會移權。徹底取消不合理、不合法的管制，借用社會力量促進改革，建立規則認同感，讓社會力量分擔那些本不應由政府承擔的職責。政府職能轉變僅僅依靠政府部門“自我革命”是不夠的，還需要公眾參與進來。今年以來，針對科研、教育和醫療等社會領域，國務院都列出了具體的取消和下放審批權的數目清單;國務院督查還引入第三方評價機構，都體現出政府在管理方式上，希望借助外部力量幫助政府找癥結，并對癥下藥。

　　三是向下放權。在堅持維護中央權威前提下，向地方政府下放部分經濟領域審批權限，給地方更多自主施展本領的空間，發揮地方的首創精神。上半年，我國在10個省市開展地方政府債券自發自還試點，此舉被視為推進地方政府舉債陽光化、市場化的重要探索。

　　四是對政府職能進行精簡。在未觸動人員職位的情況下，設置“財政供養人員總量只減不增”底線，從編制、審批、財政等源頭上把政府的活動管住，倒逼政府內部發生積極變化。今年以來的國有企業改革，事業單位改革，無不透出簡政的意圖。

　　此輪簡政放權的同時，特別注重強化監督，力圖避免“一放就亂、一亂就收”的悖論，防止改革遭遇阻力而走回頭路。尤其是注意處理好職能下放與職能加強的關系，并在行政審批改革過程中，研究和落實事中事后監管措施，把更多的人力、物力、財力投入到事關百姓切身利益的工作中，為群眾提供更多高效優質的公共服務。

　　總體看，此輪的簡政放權關注點并非僅放在“精簡”本身，而是表現在政府下放和外移某些職能權力;不是簡單停留在收權與放權的層面，而是經濟領域更多讓市場起決定性作用，社會領域讓民間力量發揮更大作用，解決好政府對市場及社會領域干涉過多的頑疾。(陶瑞鋼)

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