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2010年國家公務員考試《行測》考場高分技巧

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  公務員考試行政能力測驗要求120分鐘做答135題試卷。一般來說,平均只有不到75%的考生可以在規定時間內答完80%以上的題目。并且行政能力試卷的試卷說明也明確指出:考卷中存在較難的題目,考生遇到暫時不會的題目要跳過,否則可能沒有時間完成后面的題目。因此,在幾乎難以完成試卷所有題目的情況下、且題目難度差異較大的行政能力考試中,對不同部分題目的做題順序安排,統籌做不同類型題目投入的時間與精力的大小,就顯得非常的有必要。

  一、確定最優做題順序要考慮的原則

  首先,在假定題目無法100%做完的情況下,必須優先做完自己平時訓練時候正確率最高,相對最擅長的部分。

  其次,在時間緊迫,且題目難度差異較大的情況下,必須優先用盡可能少的時間快速做完相對難度較小的題目,為以后相對的難的題目贏得時間。

  再次,考慮評分的權重,行政能力測試135道題目100分。一個比較合理的評分標準是根據每個部分題目難度的差異賦予不同權重。高難度的類型的題目賦予的分值高,難度較低的賦予較低的分值。

  一個大家比較認同的評分權重供大家參考:

  言語理解與表達部分,總共30個題目,每個題目0.8分,共計24分;數量關系部分,總共20個題目,數字推理每個題目0.7分,數學運算每個題目0.8分,共計15分;判斷推理部分,總共45個題目,圖形推理每個題目0.5分,定義判斷每個題目0.6分,類比推理每個題目0.5分,演繹推理每個題目1分,共計31分;常識部分,總共20個題目,每個題目0.5分,共計10分; 資料分析部分,總共20個題目,每個題目1分,共計20分。

  從這個角度上講,資料分析和演繹理解題目是含金量較高的題目,而常識判斷、圖形推理、類比推理是含金量較低的題目。

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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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