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2013湖南信用社面試 真題專家詳解

來源:考試吧 2013-4-14 15:54:07 考試吧:中國教育培訓第一門戶 模擬考場

一,表達自己對此次事件的惋惜 二,提高自身的素質,多學習黨和國家的政策措施和法律法規, 三,抵制社會上的不 良現象,踏踏實實工作四,農信社應該加強防范機制,和加強對員工的管理與教育五,農社各項改革措施要深入,防范于未然 。

參考答案

1.這兩名工作人員經不起**職業道德缺失應大力加強工作人員的道德教育樹立正確的價值觀。

2.該事件的發生表明了銀行內部存在嚴重的管理缺陷應完善自身的各項管理制度和監督制度。 3.我們要吸取經驗和教訓避免再次發生類似的事情。

39、“有人說自己最了解自己有人說自己最不了解自己。”談談你的理解 我認為這句話并不矛盾。首先人是很容易看到自己的長處了解到自己好的一面但同時對自己不好的一面往往認識不足對自己的弱點沒有足夠的了解。在工作中我們應該善于發現別人的優點揚長避短多向前輩和同事學習搞好合作不斷提升自己。

40、列夫托爾斯泰說“人的生命不在于長度而在于深度。”你怎么理解 首先一個人生命的價值不能只看時間的長度而要看深度。我們都知道人生如白駒過隙不過百年相對于浩瀚宇宙其實是很短暫的那么我們應該如何利用短暫的人生去實現自己的價值才是最重要的而不是單單看生命的長度。其次一個人生命價值的大小體現在他對社會貢獻的多少在抗戰時期無數的革 命先烈為了抗戰的勝利犧牲了他們年輕的生命但他們生命的價值是不朽的永遠為我們后代所贊揚和歌頌相反有另一些人不做對社會有益的事那么生命再長也是沒有價值的。作為新時代的青年我們應該用我們的所學回報社會努力實現自己的生命價值。

41、你的兩個同事都很有能力可是經常鬧矛盾你怎樣看待這種競爭 現代社會競爭不可避免考試要競爭、就業要競爭、工作要競爭、企業要競爭等等。競爭并不可怕良性競爭可以相互促進、相互提高、共同發展但是如果因競爭鬧矛盾不擇手段打擊競爭對手這種惡性競爭會造成惡劣影響最終害人害己。同事之間因競爭鬧矛盾不能參與要做好本職工作要善于發現同事的優點取長補短提高自己的綜合素質要注意協調與加強同事間的溝通力爭化解他們之間的矛盾。

42、“臨淵羨魚不如退而結網。"談談你的理解 ”臨淵羨魚不如退而結網“表示與其空空羨慕不如動手去干。這一典故告誡我們在目的與手段之間有明確的目的固然重要但如果沒有實現這一目的的必要手段目的將是空幻而不切實際的。這就要求我們在工作中要事實就是做事踏實對待工作認真負責。

43、如果你工作后發現環境不如你的想象你怎么辦 作為剛步入社會不久的新人我應該多要求自己盡快熟悉環境、適應環境而不是對環境提出什么要求。 這種類型的題目回答都大同小異。只要記住幾個重點靈活運用就行了···

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文章責編:wyat  
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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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