五、錄用審批

　　經體檢、考察合格，擬錄用為公務員的人員，由市公務員主管部門進行公示，公示期為7天。省垂直管理部門市以下機關的擬錄用人員，由市公務員主管部門會同用人部門進行公示。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，按照規定程序辦理審批手續;對有嚴重問題并查有實據的，不予錄用;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并做出結論后再決定是否錄用。經批準錄用的人員，填寫《錄用公務員審批表》，按管理權限報市以上公務員主管部門審批, 由審批機關簽發《錄用通知》，憑《錄用通知》辦理相關手續。

　　新錄用的公務員試用期為一年。試用期滿考核合格的，方可正式任職;不合格的，取消錄用資格，并報市以上公務員主管部門備案。市直機關錄用的沒有基層工作經歷的人員，應安排到基層工作一至二年。新錄用人員應按規定接受培訓。

　　市直部門從選調生中考選的擬錄取人員，由用人部門根據體檢、考察情況，確定錄取人選，報市委組織部審批，辦理工作調動手續。被錄取人員的試用期為半年，試用期滿考核合格的，方可正式任職;不合格的，仍回原單位工作。

　　被錄用或錄取人員需遷移或變更戶籍關系的，可在試用期滿考核合格后，按照有關規定辦理戶籍遷移或變更手續。

　　六、錄用計劃及招考職位

　　具體計劃及招考職位見附件。

　　七、其他

　　1、從基層選調生中考選工作人員職位，只面向省委組織部選調、分配到我市縣及以下機關單位工作，在基層工作滿2年的選調生招考，其他人員一律不得報考。

　　2、服務基層項目人員招考職位僅面向符合條件的服務基層項目人員招考，其他人員一律不能報考。服務基層項目人員可根據實際情況，報考定向考錄職位，也可報考面向社會招考職位。

　　3、報考人員應對提供的個人信息和有關材料負責，虛假信息和材料一經查實，即取消其考試錄用資格。對違反錄用紀律的報考者，按照中組部、人力資源社會保障部《關于印發〈公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發[2009]126號)執行。

　　4、報考有專業限制職位的人員，要嚴格按附件所列專業要求報考，不符合專業要求的人員不得報考。

　　5、本次考試，不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。按照公務員考試錄用的有關規定，從事命題、閱卷等工作的專家不準參加任何形式的考試輔導;任何單位和個人不得以公務員管理機構、公務員考試命題組等名義舉辦輔導班、輔導網站或發行出版物、上網卡等。否則，將按照有關規定給予處理或追究責任。

　　全市考試錄用公務員的其他未盡事宜，按照《關于2011年全市考試錄用公務員有關問題的通知》(臨人社發[2011]10號)的相關規定執行。

　　本簡章由市公務員主管部門負責解釋。

　　政策咨詢電話：0539-8139880

　　咨詢時間：上午8:30-12:00 下午14:00-17:30

　　附件：2011臨沂公務員職位表

中共臨沂市委組織部 臨沂市人力資源和社會保障局

二〇一一年三月二十二日