經(jīng)省政府同意,并報(bào)教育部、財(cái)政部批準(zhǔn),我省2010年繼續(xù)實(shí)施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”(簡(jiǎn)稱“特崗計(jì)劃”,下同),公開招聘特崗教師4010名。根據(jù)省教育廳、省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省2010年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”招聘辦法〉的通知》精神,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃和崗位
我省2010年“特崗計(jì)劃”招聘計(jì)劃4010名,其中初中特崗教師2226名,小學(xué)特崗教師1784名。特崗教師崗位設(shè)在長(zhǎng)豐縣、利辛縣、潁上縣、臨泉縣、阜南縣、金安區(qū)、裕安區(qū)、壽縣、霍山縣、霍邱縣、金寨縣、舒城縣、無為縣、涇縣、石臺(tái)縣、樅陽縣、潛山縣、太湖縣、宿松縣、岳西縣等20個(gè)國家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣(區(qū))的縣城以下(不含城關(guān)鎮(zhèn))的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校,具體招聘崗位見《安徽省2010年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”招聘計(jì)劃》(附件)。
二、招聘對(duì)象
1.全日制普通高校應(yīng)屆本科畢業(yè)生。
2.全日制普通高校應(yīng)屆師范類專業(yè)專科畢業(yè)生(限報(bào)考小學(xué)崗位)。
3.取得教師資格,具有一定教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),年齡在30周歲以下(1980年6月1日以后出生)未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動(dòng)(聘用)合同的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。
三、招聘基本條件
1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)改革開放,熱愛教育事業(yè)。
2.專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實(shí),綜合素質(zhì)較高,學(xué)業(yè)成績(jī)(或工作實(shí)績(jī))優(yōu)良。
3.品行端正,遵紀(jì)守法,在;蚬ぷ(待業(yè))期間表現(xiàn)良好,未受過任何紀(jì)律處分。
4.符合招聘崗位要求。
5.身體健康,能勝任教學(xué)工作。
參加過“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“三支一扶”、“選聘生”等國家和省基層就業(yè)計(jì)劃項(xiàng)目的服務(wù)期滿人員,有從教經(jīng)歷的志愿者以及參加過半年以上實(shí)習(xí)支教的師范院校畢業(yè)生同等條件下優(yōu)先。
四、招聘程序和辦法
(一)網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間。報(bào)考人員登錄教育部“特崗計(jì)劃”信息管理與服務(wù)系統(tǒng)(http://tg.ncss.org.cn/index34.jsp,下同)報(bào)名,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為6月10日8:00至6月17日18:00,逾期不予受理。
2.報(bào)名需錄入的信息。個(gè)人基本信息:包括姓名、性別、政治面貌、身份證號(hào)等,教育信息:包括最高學(xué)歷、畢業(yè)院校、專業(yè)類別、專業(yè)名稱等,簡(jiǎn)歷信息:包括學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況、技能及特長(zhǎng)、既往病史等。
報(bào)名人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須上傳符合規(guī)格的電子照片。上傳照片的要求:近期一寸彩色正面免冠照片,照片頭部占照片尺寸的2/3,照片為白色、藍(lán)色或紅色的純色背景;人像清晰,神態(tài)自然,無明顯畸變;圖片文件大小應(yīng)在50k以內(nèi);圖片格式為JPG/JPEG。
3.有關(guān)要求
(1)報(bào)考人員承諾報(bào)名所填內(nèi)容真實(shí)有效,遵守考試紀(jì)律,否則將取消資格。
(2)報(bào)考人員需按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)的提示要求,真實(shí)、完整地錄入信息,確保準(zhǔn)確無誤,并按要求上傳相應(yīng)資料。資格審查通過后,個(gè)人提交的所有信息均不能重新修改。
(3)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)縣(區(qū))的一個(gè)招聘崗位,多報(bào)無效。
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(二)資格審查
1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),各設(shè)崗縣(區(qū))教育局對(duì)照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查。
2.資格審查結(jié)束后,教育廳、省人社廳核準(zhǔn),相應(yīng)調(diào)減或取消計(jì)劃。
3.報(bào)考人員務(wù)必于6月19日前登錄“特崗計(jì)劃”信息管理與服務(wù)系統(tǒng)查看是否通過資格審查。通過資格審查的,不能再報(bào)考其他崗位;未通過資格審查或雖已通過資格審查但所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,可在6月20日8:00-12:00進(jìn)行一次改報(bào),逾期不再受理。
4.通過資格審查的報(bào)考人員于6月24日8:00至6月25日18:00直接從“特崗計(jì)劃”信息管理與服務(wù)系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。
5.報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀筆試準(zhǔn)考證上的注意事項(xiàng)和考場(chǎng)規(guī)則,持本人有效身份證和筆試準(zhǔn)考證,按指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。
6.各設(shè)崗市、縣(區(qū))教育局人事部門聯(lián)系方式
(三)組織考試與資格復(fù)審
考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計(jì),并按筆試成績(jī)占80%、面試成績(jī)占20%計(jì)算考試總成績(jī),即考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×80%+面試成績(jī)×20%。
1.筆試
⑴筆試采取閉卷形式進(jìn)行。筆試科目分為小學(xué)科學(xué)、品德與生活(品德與社會(huì));初中思想品德、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物;其他科目不分初中和小學(xué),按語文、數(shù)學(xué)、英語、信息技術(shù)、音樂、美術(shù)、體育科目命題。每科目試題總分100分,其中綜合知識(shí)40分,專業(yè)知識(shí)60分。綜合知識(shí)主要考查報(bào)考人員對(duì)教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)、新課程理論和教師道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況。專業(yè)知識(shí)主要考查報(bào)考人員作為義務(wù)教育階段學(xué)科教師應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和綜合運(yùn)用能力。以上筆試科目均不指定參考資料。
、乒P試時(shí)間:6月27日上午9:00-11:30。
、枪P試實(shí)行全省統(tǒng)一考試,由省教育廳會(huì)同省人社廳組織命題、制卷、閱卷,考點(diǎn)設(shè)在各設(shè)崗市,具體考務(wù)工作由各設(shè)崗市在省教育廳、省人社廳指導(dǎo)下實(shí)施。
7月7日,公布筆試成績(jī)。報(bào)考人員可登錄安徽教育網(wǎng)(http://www.ahedu.gov.cn/,下同)查詢。
、让嬖嚾诉x以設(shè)崗縣(區(qū))為單位,分學(xué)段按學(xué)科崗位計(jì)劃數(shù)確定。計(jì)劃數(shù)為10個(gè)及以下的按計(jì)劃數(shù)的1:2、計(jì)劃數(shù)為11-20個(gè)的按計(jì)劃數(shù)的1:1.8、計(jì)劃數(shù)為21-30個(gè)的按計(jì)劃數(shù)的1:1.6、計(jì)劃數(shù)為31個(gè)及以上的按計(jì)劃數(shù)的1:1.5,從高分到低分確定面試人選(最后一名如有多位報(bào)考人員成績(jī)相同,并列進(jìn)入)。擬參加面試人員名單于7月10日通過安徽教育網(wǎng)和教育部“特崗計(jì)劃”信息管理與服務(wù)系統(tǒng)向社會(huì)公布。
2.資格復(fù)審
⑴資格復(fù)審由各設(shè)崗縣(區(qū))教育局具體負(fù)責(zé)。
、票淮_定為擬參加面試人員須在申報(bào)的設(shè)崗縣(區(qū))教育局規(guī)定的時(shí)間內(nèi)接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。擬參加面試人員接受現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)需提供的材料:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供本人有效居民身份證、《畢業(yè)生推薦表》原件和復(fù)印件及筆試準(zhǔn)考證、學(xué)校出具的能按時(shí)畢業(yè)的有效證明、《2010年特崗教師報(bào)名表》(從網(wǎng)上下載打印)原件。全日制普通高校往屆畢業(yè)生,須提供本人有效身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書原件和復(fù)印件及筆試準(zhǔn)考證、從教學(xué)校出具的從教經(jīng)歷證明、《2010年特崗教師報(bào)名表》(從網(wǎng)上下載打印)原件。
(3)經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審被取消面試資格的,按筆試成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。
(4)資格復(fù)審合格的報(bào)考人員,由各設(shè)崗縣(區(qū))教育局當(dāng)場(chǎng)發(fā)放面試通知書。
⑸現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審于7月11日至13日在各設(shè)崗縣(區(qū))教育局進(jìn)行。資格復(fù)審的具體時(shí)間和地點(diǎn)可通過設(shè)崗縣(區(qū))教育網(wǎng)查詢或與設(shè)崗縣(區(qū))教育局人事科聯(lián)系。
3.面試
⑴面試工作在設(shè)崗市教育、人社部門指導(dǎo)下,由設(shè)崗縣(區(qū))組織實(shí)施。
、泼嬖囍饕疾閳(bào)考人員的基本素養(yǎng)、儀表舉止和邏輯思維、協(xié)調(diào)應(yīng)變、語言表達(dá)能力以及教學(xué)崗位必備的素質(zhì)能力等?偡100分。每位面試人員的面試時(shí)間為15分鐘。
、敲嬖嚲唧w安排于面試人員名單確定后2日內(nèi)公布,報(bào)考人員可在報(bào)考的設(shè)崗縣(區(qū))教育網(wǎng)上查詢。取得面試資格的人員按網(wǎng)上公布的時(shí)間,憑本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知書到各設(shè)崗縣(區(qū))指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。
、纫栽O(shè)崗縣(區(qū))為單位,根據(jù)報(bào)考人員的總成績(jī)(筆試和面試按百分比合成后成績(jī),在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入),分學(xué)段按學(xué)科,從高分到低分依次等額確定擬參加考核、體檢人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況,則以報(bào)考人員的筆試成績(jī)、筆試中《專業(yè)知識(shí)》成績(jī)?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定),于面試結(jié)束后2日內(nèi)在各設(shè)崗縣(區(qū))教育網(wǎng)上發(fā)布。
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(四)考核、體檢
考核主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等情況進(jìn)行考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。對(duì)考核、體檢不合格者取消擬聘資格,按考試總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。
考核、體檢安排,由各設(shè)崗縣(區(qū))另行通知。
(五)確定人選
以設(shè)崗縣(區(qū))為單位,根據(jù)考試總成績(jī)及考核、體檢結(jié)果,等額確定擬聘人選,并通過安徽教育網(wǎng)公示5天。
(六)崗前培訓(xùn)
崗前培訓(xùn)由省教育廳于8月中旬統(tǒng)一組織,具體培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)另行發(fā)布。
(七)簽訂聘用合同
8月下旬,應(yīng)聘人員與任教學(xué)校所在地的縣(區(qū))教育局簽訂為期3年的《安徽省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”教師協(xié)議書(樣本)》,合同中應(yīng)明確規(guī)定用人單位和應(yīng)聘人員雙方的權(quán)利、義務(wù)和終止合同的條件。
(八)上崗任教
擬聘人員在簽訂聘用合同后,由設(shè)崗縣(區(qū))教育局派遣到設(shè)崗學(xué)校,由設(shè)崗學(xué)校安排一線教學(xué)工作。
五、相關(guān)政策保障
1.聘用期間,特崗教師執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定的教師工資標(biāo)準(zhǔn),并享受當(dāng)?shù)亓x務(wù)教育學(xué)校同等條件公辦教師的績(jī)效工資待遇。
2.聘用期間,特崗教師在職稱評(píng)聘、評(píng)優(yōu)評(píng)先、年度考核等方面與當(dāng)?shù)毓k教師同等對(duì)待,并享受與當(dāng)?shù)毓k教師同等的社會(huì)保障待遇。
3.特崗教師服務(wù)期滿并經(jīng)考核合格,本人自愿繼續(xù)留在當(dāng)?shù)剞r(nóng)村學(xué)校任教的,按規(guī)定辦理入編、工資統(tǒng)發(fā)手續(xù),并享受當(dāng)?shù)毓k教師同等待遇。
4.“特崗計(jì)劃”的實(shí)施與“農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃”相結(jié)合。符合相應(yīng)條件要求的特崗教師,其3年聘期視同“農(nóng)村學(xué)校教育碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃”要求的3年基層教學(xué)實(shí)踐,可按規(guī)定推薦免試攻讀教育碩士。
5. 對(duì)于服務(wù)期滿重新?lián)駱I(yè)的特崗教師,今后城市、縣鎮(zhèn)義務(wù)教育階段學(xué)校教師空缺需補(bǔ)充人員時(shí),同等條件下應(yīng)優(yōu)先聘用。特崗教師服務(wù)期滿后被黨政機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位正式錄用(聘用)的,其服務(wù)期計(jì)算為工齡、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限;其社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系可按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移、接續(xù)。
6.3年服務(wù)期滿考核合格的特崗教師,報(bào)考黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員每門筆試科目成績(jī)加2分,報(bào)考碩士研究生初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄用 (錄取)。
六、招聘工作紀(jì)律要求
“特崗計(jì)劃”教師招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格執(zhí)行政策,按照《安徽省人事考試規(guī)則》和保密回避等規(guī)定規(guī)范操作,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律,嚴(yán)禁在招聘工作中徇私舞弊,弄虛作假。對(duì)違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,按規(guī)定取消考試和聘用資格;已經(jīng)聘用的,解除聘用合同,予以清退。對(duì)違反招聘紀(jì)律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
七、其他
咨詢電話:政策咨詢:0551-2822080(省教育廳師資處)
網(wǎng)上報(bào)名及分?jǐn)?shù)查詢咨詢:0551-2166787(省教育信息咨詢中心)
監(jiān)督電話:0551-2827720(省教育紀(jì)工委)
查詢網(wǎng)站:安徽教育網(wǎng)(http://www.ahedu.gov.cn)
安徽大中專畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)
(http://www.ahbys.com)
教育部“特崗計(jì)劃”信息管理與服務(wù)系統(tǒng)
(http://tg.ncss.org.cn/index34.jsp)
其他未盡事宜,請(qǐng)通過安徽教育網(wǎng)“特崗計(jì)劃”專欄查閱。
附件:安徽省2010年“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”招聘計(jì)劃
安徽省教育廳
二○一○年六月五日
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