根據省市農村學校特崗教師招聘面試工作有關文件精神，并結合我縣實際情況，經有關部門協商，特制定澠池縣特崗教師招聘面試方案。

　　一、建立組織，強化管理

　　為做好我縣農村義務教育階段學校特設崗位教師招聘面試工作，成立“澠池縣農村學校特崗教師招聘面試工作領導小組”(見附件1)，領導小組包括財政、人事、編辦、紀委、教體局等相關部門人員，切實加強對此項工作的領導和監督，確保面試工作的順利進行。我縣農村特設崗位教師招聘工作在面試工作領導小組的指導下統一組織，按照省教育廳文件要求的程序，逐項嚴格審查考生的各種證件等，切實做好進入面試范圍考生的資格復審工作、并負責資格復審、面試和體檢等項工作的具體實施。

　　二、程序規范，面試認真

　　我縣面試要堅持“公開、公平、公正”的原則，規范面試程序，認真組織好面試工作。

　　(一)面試資格復審

　　我縣定于2010年7月8日，在澠池縣教體局人事股對參加面試的考生進行資格復審。復審時考生身份證、畢業證(未取得畢業證的應屆普通高校畢業生應提交畢業學校學生就業管理部門出具無違法違紀行為并能按時畢業的有效證明)、教師資格證(往屆畢業生需攜帶)、筆試準考證、面試通知單等原件參加資格復審。通過資格復審后填寫《河南省2010年特崗招聘登記表》交工作人員驗收后，方可參加面試。

　　(二)面試時間和地點

　　招聘面試工作于2010 年7月9日進行，面試地點：澠池縣第二小學。面試場地采取封閉式管理。

　　(三)面試評委組成

　　澠池縣共設文科、理科、體音美三個組，分別由7名評委組成，其中分別設組長一名。評委在實施面試過程中，必須嚴格遵守《面試評委守則》(附件2)。

　　(四)面試組織形式及要求

　　面試采取講課形式，共分設三個試講室，三個備課室，三個候講室，并相應配備工作人員，分別懸掛、張貼有關標志。具體要求是：

　　1.面試考點。

　　面試考點懸掛“2010年澠池縣農村學校特崗教師招聘面試考點”橫幅，設置考場示意圖，劃分警戒區域，候講室、試講室使用無線信號屏蔽裝置。

　　2.講課室、候講室、備課室。

　　面試考場設在澠池縣第二小學，試講室內設：評委、記分員、監督員等。候講室、備課室選在臨近試講室但又不相互干擾的房間。室內布置干凈、整潔、明亮、通風好。候講室內在醒目的地方張貼《面試應試者須知》(附件3)。候講室應設置考生禁帶物品存放處。

　　講課應配備鉛筆、簽字筆、鐘表、計算器等物品。