考點六 組織變革與發展

　　(一)組織變革

　　【例ll·單選題】一個組織中，最根本和最重要的變革是( )。

　　A.以系統為中心的變革

　　B.以技術為中心的變革

　　C.以結構為中心的變革

　　D.以人員為中心的變革

　　【答案】D

　　【解析】本題考查組織變革的四種方法。一個組織中，人員的變革是最根本和最重要的變革，因為人的因素決定著組織的成敗。因此選D。

　　(二)組織發展

 

　　注：

　�、俳M織發展的概念注重的是人性與民主因素。

　�、诿舾行杂柧�，又稱實驗室訓練、T團體訓練、交友團體訓練等，是指通過無結構小組的交互作用方式來改善行為的方法。

　　【例12·多選題】組織發展所包含的觀念與針對的目標有( )。

　　A.對任務的關注

　　B.對人的尊重

　　C.權力平等

　　D.正視問題

　　E.鼓勵參與

　　【答案】BCDE

　　【解析】本題考查組織發展所包含的觀念與針對的目標——對人的尊重、信任和支持、權力平等、正視問題、鼓勵參與。