【答案】

　　(1)甲公司有關的直接支出有：

　　①因辭退員工將支付補償款800萬元;

　　②因撤銷廠房租賃合同將支付違約金25萬元;

　　因重組義務確認的預計負債=25(萬元)。

　　【依據】2009年教材P331表13-1與重組有關支出的判斷表。

　　本題目中發生的因將用于C產品生產的固定資產等轉移至倉庫將發生運輸費3萬元、因對留用員工進行培訓將發生支出1萬元、因推廣新款B產品將發生的廣告費2500萬元、因處置用于C產品生產的固定資產將發生減值損失150萬元均不包括在重組有關的支出中。

　　(2)因重組計劃而減少的20×8年度利潤總額的金額=800+25+3+1+2500+150=3479(萬元)

　　與重組義務有關的直接支出：

　　借：營業外支出　25

　　貸：預計負債　　25

　　借：管理費用　　800

　　貸：應付職工薪酬　　800

　　其他支出：

　　因將用于C產品生產的固定資產等轉移至倉庫將發生運輸費3萬元

　　借：管理費用3

　　貸：銀行存款3

　　因對留用員工進行培訓將發生支出1萬元

　　借：管理費用1

　　貸：銀行存款1

　　因推廣新款B產品將發生的廣告費2500萬元

　　借：銷售費用2500

　　貸：銀行存款2500

　　因處置用于C產品生產的固定資產將發生減值損失150萬元

　　借：資產減值損失150

　　貸：固定資產減值準備150

　　(3)資料(2)需要確認預計負債，預計負債的最佳估計數=(450+550)/2=500(萬元)

　　借：營業外支出500

　　貸：預計負債500

　　資料(3)不需要確認預計負債，因其不符合預計負債確認條件，在被擔保方無法履行合同的情況下需要承擔連帶責任，但本題目中的被擔保對象丙公司并未出現無法履行合同的情況，因此擔保企業未因擔保義務承擔潛在風險，所以不需要做確認預計負債的賬務處理。

　　【提示】若本題目條件改為丙公司無法償還債務的情況下，甲公司需要估計風險的可能性，根據情況來判斷確認預計負債的金額。

　　【點評】本題考核的主要是2009年注冊會計師考試《會計》教材第13章或有事項中重組義務的相關計量問題，難度不大，只要能把教材P331表13-1掌握好這道題目分值非常容易拿到。