文章責編:majingjing_123
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第 1 頁:客觀題【考點一】預算的特征與作用 |
第 2 頁:客觀題【考點二】預算的分類與預算體系 |
第 3 頁:客觀題【考點三】預算工作的組織 |
第 4 頁:客觀題【考點四】預算編制方法 |
第 5 頁:客觀題【考點五】主要預算的編制 |
第 6 頁:客觀題【考點六】預算的執(zhí)行與考核 |
第 7 頁:主觀題【考點一】日常業(yè)務預算的編制 |
第 8 頁:主觀題【考點二】現(xiàn)金預算的編制 |
第三章 預算管理
本章考情分析
本章題型可以出客觀題,也可以出主觀題。
客觀題部分
【考點一】預算的特征與作用
【例題1·多選題】預算最主要的特征有( )。
A.針對未來
B.可控制性
C.數(shù)量化
D.可執(zhí)行性
【答案】CD
【解析】預算的特征包括兩方面,第一預算必須與企業(yè)的戰(zhàn)略或目標保持一致;第二數(shù)量化和可執(zhí)行性,其中數(shù)量化和可執(zhí)行性是預算最主要的特征,是將企業(yè)活動導向預定目標的有力工具。
【例題2·多選題】預算具有下列哪些作用( )。
A.通過引導和控制經(jīng)濟活動、使企業(yè)經(jīng)營達到預期目標
B.可以作為業(yè)績考核的標準
C.可以顯示實際與目標的差距
D.可以實現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部各個部門之間的協(xié)調(diào)
【答案】ABD
【解析】本題的考點是預算的作用。預算作為一種數(shù)量化的詳細計劃,它是對未來活動的細致、周密安排,是未來經(jīng)營活動的依據(jù),不能揭示實際和目標的差距。
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