四、簡答題

　　【案例1】(2012年)

　　2010年7月8日，甲、乙、丙擬共同出資設立一有限責任公司，并制定了公司章程，其有關要點如下：(1)公司注冊資本總額為400萬元;(2)甲、丙各以貨幣100萬元出資，酋次出資均為50萬元，其余出資均應在公司成立之日起2年內繳付;乙以房屋作價出資200萬元，公司成立后一周內辦理房屋產權轉移手續。

　　2010年8月8日，甲、丙依約繳付了首次出資。10月8 日，公司成立，10月12日，乙將房屋產權依約轉移給公司。2011年8月5日，甲履行了后續出資義務。2011年底，公司取得可分配紅利100萬元。2012年1月10日，甲、乙、丙就100萬元紅利的分配發生爭執，此時丙尚未繳付剩余出資。經查，乙作價出資的房屋實際價值僅為100萬元。因公司章程沒有約定紅利分配方法，甲、乙、丙分別提出了自己的主張：甲認為應按2：2：1的比例分配，乙認為應按1：2：1的比例分配，丙認為應按1：1：1的比例分配。

　　要求：

　　根據《公司法》的規定，分別回答下列問題：

　　(1)公司章程中約定的首次出資額是否符合法律規定?簡要說明理由。

　　(2)乙作價出資的房屋實際價值為100萬元，低于公司章程所定的200萬元，對此，甲、乙、丙應如何承擔民事責任?

　　(3)對公司可分配的100萬元紅利，甲、乙、丙應按何種比例分配?簡要說明理由。

　　【案例1答案】

　　(1)公司章程約定的首次出資額符合規定。根據規定，有限責任公司股東分期出資的，首次出資額不得低于注冊資本的20%，也不得低于法定注冊資本最低限額(3萬元)。在本題中，僅甲、丙二人的首期貨幣出資總額即達100萬元，已占公司注冊資本的25%。

　　(2)乙應補足出資，甲、丙承擔連帶責任。

　　【解析】有限責任公司成立后，發現作為設立公司出資的非貨幣財產的實際價額顯著低于公司章程所窟價額的，應當由交付該出資的股東補足其差額，公司設立時的其他股東承擔連帶責任。

　　(3)甲、乙、丙應按照實繳出資比例(2：2：1)分配紅利。根據規定，公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，有限責任公司按照股東實繳的出資比例分配，但全體股東約定不按照出資比例分配的除外。

　　【案例2】(2011年)

　　甲股份有限公司(以下簡稱甲公司)董事會由7名董事組成。某日，公司董事長張某召集并主持召開董事會會議，出席會議的共6名董事，董事會會議作出如下決議：(1)增選職工代表李某為監事;(2)為拓展市場，成立乙分公司;(3)決定為其子公司丙與A企業簽訂的買賣合同提供連帶賈任保證，該保證的數額超過了公司章程規定的限額。在討論該保證事項時，只有董事趙某投了反對票，其意見已被記載于會議記錄。其他董事均認為丙公司經營狀況良好，信用風險不大，對該保證事項投了贊成票。出席會議的全體董事均在會議記錄上簽了名。

　　乙分公司依法成立后，在履行與丁公司的買賣合同過程中與對方發生糾紛，被訴至法院。法院判決乙分公司賠付貨款并承擔訴訟費用。乙分公司無力清償，丁公司轉而請求甲公司承擔責任。

　　丙公司在其與A企業簽訂的買賣合同債務履行期屆滿后未履行債務，A企業要求甲公司承擔保證責任。甲公司因承擔保證責任而遭受嚴重損失。

　　要求：

　　根據《公司法》的規定，分別回答下列問題：

　　(1)董事會會議決議增選職工代表李某為監事是否符合法律規定?簡要說明理由。

　　(2)丁公司請求甲公司承擔責任是否符合法律規定?簡要說明理由。

　　(3)對于甲公司因承擔保證責任而遭受嚴重損失，與會董事應如何承擔法律責任?

　　【案例2答案】

　　(1)董事會會議決議增選職工代表李某為監事不符合規定。根據規定，監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。

　　(2)丁公司請求甲公司承擔責任符合規定。根據規定，分公司的民事責任由總公司承擔。

　　(3)出席會議的6名董事中，除趙某外，均應對公司的損失承擔賠償責任。

　　【案例3】(2008年)

　　甲、乙、丙、丁簿20人擬共同出資設立一個有限責任公司，股東共同制定了公司章程。在公司章程中，對董事任期、監事會組成、股權轉讓規則等事項作了如下規定：

　　(1)公司董事任期為4年;

　　(2)公司設立監事會，監事會成員為7人，其中包括2名職工代表;

　　(3)股東向股東以外的人轉讓股權，必須經其他股東2/3以上同意。

　　要求：

　　根據《公司法》的規定，分別回答下列問題：

　　(1)公司章程中關于董事任期的規定是否合法?簡要說明理由。

　　(2)公司章程中關于監事會職工代表人數的規定是否合法?簡要說明理由。

　　(3)公司章程中關于股權轉讓的規定是否合法?簡要說明理由。

　　【案例3答案】

　　(1)關于董事任期的規定不合法(0.5分)。根據規定，董事任期由公司章程規定，但每屆任期不得超過3年(1分)。

　　(2)關于監事會職工代表人數的規定不合法(0.5分)。根據規定，監事會中職工代表的比例不得低于1/3。本題中，職工代表的人數低于1/3(1分)。

　　(3)關于股權轉讓的規定合法(0.5分)。根據規定，有限責任公司的股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意(0.5分)。但是，公司章程對股權轉讓另有規定的，從其規定(1分)。

　　五、綜合題

　　【解釋】2007年、2009年和2010年涉及本章的綜合題見第4章。

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