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　　第九章 薪酬福利管理

　　考情分析

　　本章主要講述有關薪酬福利管理的相關知識。本章的重點是戰略性薪酬管理，薪酬體系設計的步驟，薪酬結構設計的步驟，個人獎勵計劃，團隊獎勵計劃，員工福利管理，經營者薪酬，銷售人員薪酬等。從近三年的考題來看，單項選擇題、多項選擇題和案例分析題都有涉及。

　　最近三年本章考試題型、分值分布

　　本章主要考點

　　1.不同的公司戰略下的薪酬管理

　　2.薪酬體系與薪酬結構設計的步驟

　　3.個人、團隊、短期、長期獎勵計劃的基本概念、分類及優缺點

　　4.員工福利管理

　　5.經營者與銷售人員的薪酬管理

　　6.薪酬成本的控制方法

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