34.如何查詢筆試成績和筆試合格分數線?

　　筆試結束后20天左右，報考人員可憑本人身份證號和準考證號登錄原報名網站查詢筆試成績;筆試合格分數線在廣東組織工作網(http://www.gdzz.cn)、廣東省人力資源社會保障廳網(http://www.gdhrss.gov.cn)和廣東省人事考試局公務員考試網(http://www.humanassess.com.cn)公布。

　　35.面試前資格審查時，考生須提供哪些材料?

　　面試前須對面試對象進行現場資格審查，由招錄機關或公務員主管部門負責。2013年應屆畢業生須提供居民身份證、學生證、普通高校畢業生就業推薦表和其它有關證明材料，其他人員須提供居民身份證、戶口簿、學歷證書、學位證書，報考職位對專業技術資格或執業資格、外語水平等有要求的，須提供相應的證書及有關證明材料;留學回國人員，須提供學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料;在國有單位工作的，須有單位同意報考證明。上述證件及證明材料均要求原件及復印件，審核后留復印件退回原件。

　　36. 參加鄉鎮公務員選拔項目的考生需如何證明具有相應的工作年限?

　　異地務工人員、本地工人需提供能夠證明在企業工作累計滿3年的勞動合同或工資發放憑證、參加社會保險記錄、就業失業登記等證明。

　　本地農民，如在本地農林牧漁等行業生產一線從事農業生產的，須由農業生產所在村的村委會出具工作累計滿3年的證明，加蓋公章并由2 名村干部簽名確認;凡在職位所在市非農業生產一線從事體力或技術勞動，由工作所在單位提供工作滿3年的證明材料。

　　考察時將到出具證明的單位(村)核實，凡提供虛假證明的，追究相關人員的責任。

　　37.在企業工作，不能提供勞動合同或工資證明、社保證明，只能提供企業證明的，能否通過資格審查?

　　只有企業出具的證明，不能通過資格審查。報名人員可提供其他佐證材料，以證明企業工作經歷。如在規定時間內不能提供佐證材料，或所提供材料不足以證明的，不能通過資格審查。

　　38.體能測評有何規定?

　　報考公安機關(含森林公安)、監獄、勞動教養管理機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位的考生，還須進行體能測評，不合格者不能進入面試。體能測評按照《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發〔2011〕48號)執行，測評項目為10米×4往返跑，男子1000米跑、女子800米跑，縱跳摸高。其中：10米×4往返跑和男子1000米跑、女子800米跑兩個項目的測評次數均為1次，考生在測評10米×4往返跑前可以練習，熟悉規則;縱跳摸高測評次數不超過3次。測評結果得出后均不進行復測。其中一項不達標的，視為體能測評不合格。

　　39.進入面試環節后，考生能否放棄考錄資格?

　　通過資格審查具備參加面試資格的考生須作出被錄用后按要求到崗工作的承諾，違背承諾的記錄在案，3年內不得報考廣東省公務員。

　　40.體檢工作由誰負責?體檢的項目和標準怎么確定?涉及體檢的文件有哪些?

　　體檢工作由省委組織部、省人力資源和社會保障廳統一部署,體檢的項目和標準根據職位要求確定。具體辦法由中央公務員主管部門會同國務院衛生行政部門規定。涉及體檢的文件有：

　　(1)原人事部和衛生部聯合印發的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)及《公務員錄用體檢

　　操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號);

　　(2)人力資源社會保障部會衛生部聯合印發的《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號);

　　(3)人力資源社會保障部、衛生部和國家公務員局聯合印發的《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》(人社部發〔2010〕82號)。

　　公安機關、國家安全機關、監獄、勞動教養管理機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位，以及外交、海關、海事、檢驗檢疫、安監等部門中，《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中已經規定的相關職位錄用公務員，其相關項目應按照該標準執行，未作規定的職位或項目，體檢標準仍按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

　　其他部門招錄公務員，都要按照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

　　經上級有關部門批準，我省司法行政部門醫學、心理矯正類職位按照“單側矯正視力低于5.0，不合格”的標準執行。