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2014北京公務員時事:質疑聲中管理者不該缺位

  時事政治:一個月的時間,蔣氏姐妹從世界亞軍變成了全國第三。她們認為受到了不公正對待,對裁判的打分提出了質疑。目前,她們的申訴還在繼續。這一刻,她們像大戰風車的堂吉訶德一樣,執拗而又可愛。

  跟她們比起來,花游這個項目的管理者卻在掩耳盜鈴,運用太極推手應對質疑。管理者的缺位不僅傷了蔣氏姐妹的心,對于花游這項運動也是一種戕害。

  作為蔣氏姐妹最大的競爭對手,東道主組合吳怡文/黃雪辰決賽成績比預賽漲了2.2分。同一套動作,竟有如此差距,這是蔣氏姐妹的矛頭所向。2.2分看似差距細微,但稍微了解花游的人都能明白這2.2分其實意味著天壤之別。蔣氏姐妹指出,國際大賽中2.2分意味著從世界第一到第八的區別。

  游泳中心水球花游部部長俞麗是這個項目的掌門人,她并不認為這存在問題,“預賽和決賽由不同的裁判打分,分數不可能完全一致。”她還是在逃避問題的本質,沒有去直面這個問題。隨后媒體又爆出5名裁判三組選手打分完全一致的問題,蔣文文稱之為“相當于中500萬的概率。”她同樣充耳不聞,選擇不接聽電話。

  誠然,花游是個打分項目,外界無法貿然下結論裁判是否存在問題。但正因為花游是打分項目,管理者更應該慎重對待。面對質疑,徹查此事才是正途,同時應從機制上來約束裁判,竭力避免任何問題的出現。

  一旦存在舞弊行為,不僅傷害了運動員多年賽場上的付出和汗水。更大的危害是傷害了這個項目的發展,寒了年輕選手的心。長此以往,這個在中國剛剛有些起色的項目必將重新跌進黑暗的深淵中。

  管理者的不作為還會滋生更大的問題,讓行為不端者更加肆無忌憚。從某種角度來看,不作為會演變成變相的鼓勵,導致一些見不得人的勾當有了一把天然的保護傘。

  現在,管理者一個勁在粉飾太平,說些不痛不癢的話,實際上是在掩耳盜鈴。這似乎成為了一種通病。一旦出現問題,相關官員們就用一層一層粉底來掩蓋臉上的雀斑。這和諱疾忌醫的蔡桓公有何不同?真等到“疾在骨髓”,則悔之晚矣。花游這個唯美的項目不應該朝著這條不歸路走下去。

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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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